①高中教師崗位筆試內(nèi)容為教育公共基礎知識和專業(yè)知識，教育公共基礎知識包括教育學、心理學、教育法律法規(guī)，占10%；專業(yè)知識為相應學科專業(yè)知識，占90%。
②中職教師崗位筆試內(nèi)容為教育公共基礎知識和專業(yè)知識，教育公共基礎知識包括教育學、心理學、教育法律法規(guī)，占10%，專業(yè)知識為相應學科專業(yè)知識，占90%。
③初中教師崗位筆試內(nèi)容為教育公共基礎知識和專業(yè)知識，教育公共基礎知識包括教育學、心理學、教育法律法規(guī)，占10%；專業(yè)知識為相應學科專業(yè)知識，占90%。
④小學教師崗位的筆試內(nèi)容為教育公共基礎知識和專業(yè)知識，教育公共基礎知識包括教育學、心理學、教育法律法規(guī)，占10%；專業(yè)知識為相應學科專業(yè)知識，占90%。
⑤幼兒園教師崗位的筆試內(nèi)容為教育公共基礎知識和專業(yè)知識，教育公共基礎知識包括幼兒教育學、幼兒心理學、教育法律法規(guī)，占10%；專業(yè)知識為學前教育相應教學素養(yǎng)（技能）知識，占90%。
⑥特殊教育學校教師崗位的筆試內(nèi)容為教育公共基礎知識和專業(yè)知識，教育公共基礎知識包括教育學、心理學、教育法律法規(guī)，占10%；報考特殊教育崗位的，專業(yè)知識為特殊教育相應教學素養(yǎng)（技能）知識，占90%；報考信息技術、音樂崗位的，專業(yè)知識為特殊教育相應教學素養(yǎng)（技能）+相應信息技術、音樂專業(yè)知識，占90%。
如果實際參加筆試的人數(shù)沒有形成有效競爭的，筆試設置合格分數(shù)線。合格分數(shù)線為同學段首次入圍體檢最低錄取線，達不到合格分數(shù)線的，取消應聘資格。學段按初中（含特殊教育）、小學（含幼兒園）劃分。
筆試成績查詢：筆試成績分教育公共基礎知識成績和專業(yè)知識成績兩部分進行公布�？忌赏ㄟ^耒陽市教育局網(wǎng)查詢筆試成績。自筆試成績公布之日起三天內(nèi)，需要查分的考生（考生不可委托別人）可到耒陽市教育局人事股304室申請辦理查分手續(xù)，逾期不受理。查分范圍僅限有無漏評、漏登，計分是否準確等，查分結(jié)果統(tǒng)一公布。
2.面試
面試滿分為100分。
①面試人員的確定：報考筆試+面試崗位的人員，根據(jù)筆試成績從高到低的順序按崗位招聘計劃1：2的比例確定參加面試人員，如入圍末位名次出現(xiàn)成績相同的，則末位名次的一并參加面試。
②領取面試準考證：入圍面試的考生名單將在耒陽市教育局網(wǎng)發(fā)布，取得面試資格者需按規(guī)定時限到耒陽市教育局教育陽光服務中心（西湖路137號）領取面試資格證（不接受他人代領），同時繳納面試費50元，領取面試資格證時間及面試有關具體要求另行公告。
③面試時間、地點：見面試資格證。
④面試形式與要求：
高中教師崗位：上微型課，內(nèi)容為相應學科高中一年級教材，備課30分鐘，上課10分鐘。
中等職業(yè)技術學校教師崗位：進行專業(yè)測試。內(nèi)容為相應學科專業(yè)技能操作，專業(yè)測試時長見面試卷。
面試設置合格分數(shù)線，合格分數(shù)線為70分，低于合格分數(shù)線的，取消應聘資格。面試成績當場告知。
3.綜合成績計算方法
筆試崗位：筆試成績即為綜合成績；
筆試+面試崗位：綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。
筆試成績、面試成績、綜合成績均保留兩位小數(shù)，第三位按四舍五入法處理。綜合成績將在耒陽市教育局網(wǎng)發(fā)布。
（四）資格復審
體檢前需進行現(xiàn)場資格審查，考生須提供有效身份證、畢業(yè)證或《教育部學籍在線驗證報告》、教師資格證（受理憑證或《中小學教師資格考試合格證明》，未取得教師資格證的高校畢業(yè)生除外）等原件及復印件，同時攜帶網(wǎng)上打印的報名登記表，到指定地點（另行公告）進行資格復審。屬在編在崗人員的，需提供單位、主管部門的同意報考證明（均須加蓋單位公章）。因資格審查被取消聘用資格而造成招聘崗位計劃空缺時，則在報考同一崗位的人員中根據(jù)考試綜合成績從高分到低分的順序重新確定體檢對象。
（五）體檢
根據(jù)考生考試綜合成績由高分到低分的順序按各崗位招聘計劃數(shù)1∶1的比例確定體檢對象。如最后一名考試綜合成績相同，筆試崗位的，按學科專業(yè)知識成績從高到低的順序排名;筆試+面試崗位的，按面試成績從高到低的順序排名。體檢標準參照《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準（試行）>及<公務員錄用體檢操作手冊（試行）>有關內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)[2016]140號)文件規(guī)定執(zhí)行。體檢費用由考生自理，體檢地點待定。
不按規(guī)定參加體檢的，視為放棄體檢。因放棄體檢、體檢不合格或在體檢過程中違紀違規(guī)被取消聘用資格造成招聘崗位計劃空缺時，則從報考同一崗位人員中根據(jù)考試綜合成績從高分到低分依次等額遞補，遞補1次。
（六）考察
體檢合格的人員即確定為考察對象，在耒陽市教育局網(wǎng)、耒陽教育在線（微信公眾號）進行公示。市教師招聘工作領導小組負責組織考察，考察內(nèi)容主要包括應聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、崗位匹配和資格準入等�？疾觳缓细竦幕蜃栽阜艞壙疾斓模毺峤槐救擞H筆簽名的書面情況說明），取消聘用資格。招聘崗位計劃出現(xiàn)空缺時不再遞補。
（七）公示
市教師招聘工作領導小組按照程序和標準，根據(jù)考試綜合成績、體檢結(jié)果和考察結(jié)果確定擬聘用人員，經(jīng)市人社部門組織對考察合格人員相關證件及證明材料進行審查合格后，在耒陽市人力資源和社會保障局網(wǎng)和耒陽市黨政門戶網(wǎng)進行公示，公示期為7個工作日。公示期間接受考生和社會各界的監(jiān)督。
擬聘用人員公示期間，查實有嚴重問題影響聘用的，取消聘用資格；一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結(jié)論后再決定是否聘用。
（八）辦理聘用手續(xù)
招聘單位將擬聘用人員的畢業(yè)證、教師資格證、身份證復印件及相關證明材料匯總，報耒陽市人社局審查、耒陽市領導審批后，報衡陽市人社局備案，耒陽市人社局開具聘用通知書。聘用人員應在15日內(nèi)與招聘單位簽訂聘用合同，納入財政全額供給事業(yè)編制管理。
聘用人員在規(guī)定期限內(nèi)不到單位報到上班或不能提交個人檔案的，則視為自動放棄，取消聘用資格。
聘用人員在聘用崗位最低服務期限為3年。初次就業(yè)的聘用人員試用期為12個月，有工作經(jīng)歷的試用期為6個月，試用期滿考核合格者，予以正式聘用。試用期滿考核不合格者，取消聘用資格。
五、紀律要求
整個招聘工作嚴格按照中共湖南省委組織部、湖南省人力資源和社會保障廳《關于印發(fā)〈湖南省事業(yè)單位公開招聘人員辦法〉的通知》（湘人社發(fā)〔2019〕1號）第六章“紀律與監(jiān)督”中的規(guī)定執(zhí)行。
六、其他事項
1.本次公開招聘網(wǎng)絡報名（含網(wǎng)上資格初審）成功不代表最終資格審查合格。資格審查貫穿招聘工作全過程。任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應聘人員不符合崗位報名條件或提供的材料弄虛作假，一經(jīng)查實，取消考試或聘用資格。
2.招聘公告、擬聘用人員名單將在耒陽市黨政門戶網(wǎng)、耒陽市人力資源和社會保障局網(wǎng)、耒陽市教育局網(wǎng)、耒陽教育在線（微信公眾號）發(fā)布。其他有關公告和通知在耒陽市教育局網(wǎng)、耒陽教育在線（微信公眾號）發(fā)布。請報考人員及時關注相關網(wǎng)站。市教師招聘工作領導小組辦公室不一一電話通知報考人員。因報考者不按要求查閱相關信息，導致本人未按要求及時參加招聘考試的，視為自動放棄，責任自負。
3.網(wǎng)上報名時登記的手機號碼，須保持通訊暢通，通訊方式如有變更，請及時告知耒陽市教育局人事股304室（0734-4320590）。
4.筆試不指定考試輔導用書，耒陽市人力資源和社會保障局、耒陽市教育局不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓班。報名人員應謹防在教師招聘考試工作中上當受騙。
5.考生因在報考中弄虛作假、在考試中有違紀違規(guī)行為、聘用審批后考生放棄報到等將被列入《耒陽市教師公開招聘考生誠信檔案庫》“黑名單”管理，自入庫之日起3年內(nèi)不得參加耒陽市教師公開招聘。
6.防疫期間，請考生自覺做好個人衛(wèi)生防護，嚴格服從招聘考試現(xiàn)場防疫工作管理。
本方案由耒陽市教師招聘工作領導小組負責解釋。未盡事宜由耒陽市教師招聘工作領導小組研究決定并發(fā)布公告。
招聘工作接受社會和有關部門監(jiān)督。相關部門將按管理權(quán)限及時受理與此次招聘有關的各類舉報。
報名、考務咨詢電話：
耒陽市教育局人事股：0734-4320590
監(jiān)督舉報電話：
耒陽市紀委監(jiān)委駐教育局紀檢監(jiān)察組：0734-4338295
耒陽市人社局考試中心：0734-4331827
耒陽市人社局事業(yè)單位管理股：0734-4354016
附件：
1.2020年耒陽市公開招聘教師崗位職數(shù)表.xlsx
3. 2020年湖南省考試錄用公務員專業(yè)指導目錄.xlsx
耒陽市教師招聘工作領導小組辦公室
2020年5月27日
