筆試每科滿分為120分，按《學科專業(yè)知識》占60%、《教育綜合知識》占40%合成筆試成績。設定合成筆試成績最低分數線為60分，達不到最低分數線的，或考生有一科無成績的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格。
4.筆試成績公布
8月24日報考人員可登錄“教師考試網”查詢個人統(tǒng)考筆試成績。
“服務基層項目”人員，按規(guī)定執(zhí)行加分政策。上述人員于8月6-7日攜帶本人身份證及相關證書到義安區(qū)教體局政工股申報加分事宜，不得委托他人代辦。大學生“村官”應提供由省級組織部門出具的大學生村官服務證書原件和復印件；“特崗計劃”應提供由省級教育主管部門出具的農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃教師服務證書原件和復印件；“三支一扶”人員應提供由全國“三支一扶”工作協(xié)調管理辦公室監(jiān)制、省級“三支一扶”工作協(xié)調管理機構出具的高校畢業(yè)生“三支一扶”服務證書原件和復印件；大學生服務西部志愿者應提供由共青團中央統(tǒng)一制作的服務證和大學生志愿服務西部計劃鑒定表原件和復印件(服務期須滿2年及以上)。對經審核符合加分條件的人員，由義安區(qū)教體局政工股留存身份證復印件和證書復印件備查，并匯總符合加分條件人員，向社會公示5天，公示無異議的，按規(guī)定程序將筆試合成成績增加2分。
（五）現場資格復審
現場資格復審對象為擬入圍專業(yè)測試人員，該名單在銅陵市義安區(qū)教育城域網（http://www.tlyaedu.cn/）公布。資格復審工作由義安區(qū)教育、人社部門具體負責。資格復審對象為擬參加專業(yè)測試人員，按筆試成績分學段、學科從高分到低分按崗位招聘計劃數確定進入專業(yè)測試人員，進入專業(yè)測試人員與招聘計劃數按3:1的比例確定專業(yè)測試入圍人員，最后一名如有多位報考人員成績相同，則一并進入。參加專業(yè)測試人員本人須在規(guī)定的時間內到指定地點接受現場資格復審，不得委托他人代辦現場資格復審，同時提供招聘公告中規(guī)定的報考資格條件要求的相關證書（證件）原件等材料進行審驗。對資格復審合格的應聘人員，發(fā)放專業(yè)測試通知書。經資格復審不合格或未按時參加現場資格復審的，取消其參加專業(yè)測試資格；由此出現人選缺額的，在規(guī)定時間內按筆試成績從高分到低分依次等額遞補（遞補人員最后一名如有多位報考人員成績相同，并列進入）。
報考人員進行現場資格復審時，應事先通過“皖事通”APP實名申領“安康碼”，并憑碼通行。
資格復審時，報考人員應提供《報名資格審查表》及以下證件、材料：
1.屬于國家統(tǒng)一招生的2020年普通高校畢業(yè)生的，須提供本人有效居民身份證原件、學生證原件、教師資格證書原件、所在學校蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表、省級教育主管部門頒發(fā)的普通高校畢業(yè)生就業(yè)報到證等材料。
2.屬于社會人員的，須提供本人有效居民身份證原件、學歷證書原件、教師資格證書原件和招聘崗位規(guī)定要求的相關證書（證件）原件等材料。
3.屬于2020年服務期滿的“服務基層項目”人員，還須提供證書（鑒定表）。
4.屬于退役大學生士兵須提供入伍通知書（或入伍批準存根復印件）、退役證明等材料。
5.屬機關、事業(yè)單位在職人員的，除提供本人有效居民身份證原件、學歷（學位）證書、招聘崗位規(guī)定要求的相關證書（證件）原件和報名資格審查表等材料外，還須提供有人事管理權限的主管機關出具的同意報考證明。
6.屬國家統(tǒng)一招生的2018年、2019年普通高校畢業(yè)尚在擇業(yè)期內未落實工作單位、報考“應屆畢業(yè)生”崗位的普通高校畢業(yè)生，還須根據其身份，相應提供其檔案等材料所在單位證明，或服務基層項目相關證明材料(參照第3條)，或退役大學生士兵相關證明材料(參照第4條)，以及本人關于在擇業(yè)期內未落實工作單位的書面承諾等材料。
上述人員中，屬我省已參加教師資格筆試和面試、且筆試和面試成績合格的非“應屆畢業(yè)生”，需提供《中小學教師資格考試合格證明》或教師資格證（證書編號）辦理報考資格復審；屬已修完教學計劃規(guī)定全部課程、各科成績合格、2020年畢業(yè)但尚未取得畢業(yè)證書的非全日制學歷教育的人員，可憑學校或省、市負責自學考試、成人教育等工作的教育主管部門出具的該學歷層次、畢業(yè)時間以及“2020年畢業(yè)，已修完教學計劃規(guī)定全部課程，各科成績合格，畢業(yè)證書待發(fā)”的書面證明和各科“成績單”，及有關證件材料辦理報考資格復審。
凡出現以下任一情況的，即為資格復審不合格，取消專業(yè)測試資格：與報考條件不符的；不能提供規(guī)定證件材料的；不能在規(guī)定時間接受資格復審的。
現場資格復審遞補不超過兩次。具體資格復審時間、地點和相關要求等事宜在銅陵市義安區(qū)教育城域網（http://www.tlyaedu.cn/）公布。
（六）專業(yè)測試
專業(yè)測試工作由區(qū)教育、人社部門負責，具體專業(yè)測試工作由教育部門會同人社部門組織實施。專業(yè)測試工作開展前，在銅陵市義安區(qū)教育城域網公布參加專業(yè)測試的人員及其統(tǒng)考筆試成績、名次，同時注明：招聘崗位及數量、專業(yè)測試的程序與規(guī)則、方式和時間、地點以及招聘單位聯(lián)系電話、監(jiān)督電話等事項。
專業(yè)測試滿分為100分，采取上課、說課等方式進行，主要考察應聘人員的教育教學水平和綜合素質能力、儀表舉止等。設定專業(yè)測試最低分數線為60分，達不到最低分數線的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格。實際參加專業(yè)測試人員數少于或等于崗位招聘計劃數的考生，專業(yè)測試成績須達到75分以上或當日該考官組實際參加專業(yè)測試人員的平均分，方可進入體檢考察環(huán)節(jié)。
專業(yè)測試工作結束后，義安區(qū)教體局根據報考人員的總成績（總成績=筆試合成成績÷1.2×60%+專業(yè)測試成績×40%，在統(tǒng)計過程中均保留小數點后兩位，四舍五入），按照與公布的崗位招聘計劃數1：1比例，從高分到低分依次等額確定擬參加體檢、考察人員名單（若出現總成績并列的情況，則依次以報考人員的筆試成績、筆試中“學科專業(yè)知識”成績?yōu)橐罁瑥母叻值降头执_定；若考生各科目成績均相同，則采取加試的方法，加試方案另行通知）。
（七）體檢與考察
義安區(qū)教體局會同人社部門對擬參加體檢、考察人員按規(guī)定要求組織統(tǒng)一體檢及考察。體檢標準參照《關于修訂<安徽省教師資格申請人員體檢標準及辦法>的通知》（教秘人〔2004〕56號）、《關于進一步做好教師資格認定體檢工作的通知》（皖教師〔2011〕1號）執(zhí)行。體檢工作結束后，由醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結論性意見，并加蓋體檢醫(yī)院體檢專用公章。體檢時須有當地政府紀檢監(jiān)察部門現場監(jiān)督。
考察內容主要包括應聘者的思想政治表現、道德品質、業(yè)務能力、工作實績（學業(yè)成績）以及是否需要回避等方面的情況。考察應當由兩人以上組成考察組，考察中廣泛聽取意見并查閱相關檔案資料，同時核實考察對象是否符合規(guī)定的報考條件，提供的報考信息及相關材料是否真實、準確，做到全面、客觀、公正，并據實寫出考察材料。
根據《關于加快推進失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設的實施意見》（皖辦發(fā)〔2017〕24號）等文件精神，考察結束時考察對象仍屬于失信被執(zhí)行人的，考察環(huán)節(jié)不予合格（查詢平臺：中國執(zhí)行信息公開網失信被執(zhí)行人查詢專欄（http://zxgk.court.gov.cn）。
對體檢、考察出現缺額的，按照規(guī)定程序和時限，在同崗位報考人員中，按考試最終成績從高分到低分依次等額遞補，體檢、考察遞補各不超過兩次。
（八）公示與聘用
體檢、考察結束后，在銅陵市義安區(qū)人民政府網、銅陵市義安區(qū)教育城域網公示擬聘用人員名單，公示時間為一周。公示期滿，對沒有異議或者反映問題不影響聘用的擬聘人員，按照規(guī)定程序將有關材料報人社部門核準，辦理報批相關手續(xù)。對違反公開招聘規(guī)定的報考人員，取消其聘用資格。公示后不再遞補。
根據《事業(yè)單位人事管理條例》（國務院令第652號）、省政府辦公廳《轉發(fā)省人事廳關于在全省事業(yè)單位試行人員聘用制度意見的通知》（皖政辦〔2006〕13號）等規(guī)定，招聘單位須與受聘人員簽訂事業(yè)單位聘用合同，確立人事關系，聘用人員待遇按有關規(guī)定執(zhí)行。事業(yè)單位新進人員按規(guī)定實行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內，試用期滿考核合格的，予以正式聘用；試用期滿考核不合格的，依法解除聘用合同。
招聘單位與“先上崗、再考證”人員簽訂聘用合同時，按規(guī)定約定1年試用期，“先上崗、再考證”人員在試用期內未取得符合招聘崗位學段及學科要求的教師資格，依法解除聘用合同。
五、有關事宜
本《公告》由銅陵市義安區(qū)教育體育局、銅陵市義安區(qū)人力資源和社會保障局負責解釋。
2020年度銅陵市義安區(qū)中小學新任教師公開招聘有關政策及筆試、專業(yè)測試、體檢、考察等后續(xù)信息，請考生及時登陸銅陵市義安區(qū)教育城域網（http://www.tlyaedu.cn/）查詢。
本次考試不指定考試輔導用書，教育、人社部門不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
資格審查相關事宜咨詢電話：0562-2107604、2017636、2107657（義安區(qū)教體局政工股）。
招聘政策咨詢電話：0562-2107604（義安區(qū)教體局政工股）、0562-8829592（義安區(qū)人社局事業(yè)管理股）。
監(jiān)督電話：0562-2107630（義安區(qū)紀委駐區(qū)教體局紀檢組）、0562-2107598（區(qū)教體局信訪室）。
附件2：2020年度義安區(qū)教師招聘考試崗位計劃導表.xls
2020年6月22日
