三、聘任待遇

1.上述招聘崗位的應聘人員以人事代理方式引進。符合條件的應聘人員一經錄用，南京財經大學紅山學院與其簽訂聘用合同。

2.聘任人員工資待遇按照南京財經大學紅山學院工資標準執(zhí)行，統(tǒng)一繳納“五險一金”；享受南京財經大學紅山學院住房補貼等有關福利；博士研究生工資面議。

3.因工作需要有住房需求，并符合有關條件的，由本人申請，經學院批準，可安排教職工過渡房。

四、應聘辦法

（一）報名時間：2020年12月25日至2020年12月31日。

（二）應聘方式：網(wǎng)絡報名

登錄南京財經大學紅山學院招聘系統(tǒng)（http://hszp.nufe.edu.cn）在線登記報名信息（報名前請仔細閱讀招聘系統(tǒng)信息公告）。

（三）應聘注意事項：

1.每位報考者限報考一個崗位，資格審查時須提交下列材料：

提供學歷學位證書、英語等級證書、計算機等級證書、身份證、相應的專業(yè)技術職務資格證書等原件及復印件；提供本人真實的教學與研究方向、科研項目、科研成果、科研獎勵等情況及主要論著目錄等（注明期刊名稱，年、期和起止頁碼），以及其他相關獲獎證書等原件及復印件；國內應屆畢業(yè)生提供所在院校出具的省級教育行政部門統(tǒng)一印制的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》原件及復印件；留學回國人員需提供提供教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》原件及復印件。

2.本次公開招聘收取報名費100元。通過報名資格審查的考生（通過報名資格審查的報考者信息將在報名結束后在學院官網(wǎng)公示），于2021年1月7日前，將報名費轉入以下賬戶，賬戶名稱：南京財經大學紅山學院；銀行賬號：4301016219100161206；開戶行地址：中國工商銀行股份有限公司南京察哈爾路支行，并備注：姓名+身份證號。（支付寶轉賬或銀行現(xiàn)場轉賬均可。）

3.應聘人員提交的材料凡有弄虛作假者，一經查實，即取消考試和聘用資格。

4.符合條件的報名人數(shù)少于招聘人數(shù)3倍的（博士研究生、講師及以上高水平教師除外），將相應核減招聘崗位數(shù)，并在招聘系統(tǒng)通知公告欄公告。

5.應聘人員與應聘部門負責人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系的，不得應聘與該部門負責人員有直接上下級領導關系的崗位。

6.本輪招聘的各項通知均會通過南京財經大學紅山學院官網(wǎng)對外發(fā)布，請隨時關注。

五、應聘考核程序

1.資格初審。人事處負責對應聘人員進行資格初審。

2.考核

（1）專任教師（碩士）、輔導員及行政管理人員

①筆試。通過資格初審者，由學院人事處通知進行筆試。筆試主要測試應聘者與崗位相適應的基礎知識、基本能力和綜合素質。

②面試。面試按照南京財經大學紅山學院制定的辦法執(zhí)行，主要測試履行崗位職責所需的應用能力、業(yè)務能力和操作水平。面試滿分為100分，合格線為60分，面試成績當場公布。其中，專業(yè)教師崗面試以試講方式進行，面試者可以對應所申報的專業(yè)自行選擇授課內容，試講時間為15分鐘左右；輔導員及管理人員面試以現(xiàn)場抽答題方式進行。應聘人員考核總成績按百分制計算，總成績按如下方式折算：總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。

（2）博士研究生、講師及以上高水平教師

具有博士學位以及具有講師職稱以上的高水平教師無需參加筆試，對通過資格初審者采取教學試講面試，即：確定一門專業(yè)課程以說課的方式進行試講面試。教學試講面試總分為100分，合格線為60分。

（3）其他免筆試崗位（崗位及職數(shù)詳見附件）

其他免筆試崗位，對通過資格初審者由學院人事處組織現(xiàn)場面試，各用人部門領導、學院領導參加面試，對應聘者進行考評。

3.體檢、考察及公示、聘用。考核結束后，在合格人員中，根據(jù)總成績，按招聘崗位擬聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標準參照《國家公務員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行。對體檢合格人員由學校組織考察，并根據(jù)體檢和考察結果，確定擬聘用人員名單。擬聘人選將在網(wǎng)上公示3個工作日，公示期內無異議的，在公示結束后，簽訂聘用合同，辦理相關手續(xù)。

六、聯(lián)系方式

通信地址：江蘇省鎮(zhèn)江市下蜀鎮(zhèn)橋頭，南京財經大學紅山學院

郵編：212413

聯(lián)系人：蔡老師

聯(lián)系電話：0511-87762766

附件：南京財經大學紅山學院2020年公開招聘崗位一覽表.xlsx

南京財經大學紅山學院

2020年12月24日