考試成績四舍五入,保留兩位小數。

例如:小學語文崗位筆試兩科總分200分,考生實際得分120分;面試滿分為100分,而考生實際得分為80分,則:考生最后總成績折合百分制成績?yōu)?20×(50÷200)+80×(50÷100)=30+40=70分。

6.確定入闈體檢名單

根據崗位計劃數按照考生總成績從高到低等額確定入闈體檢人員名單。末位并列的面試成績高的優(yōu)先,若面試成績也相同的按學科專業(yè)知識成績高的優(yōu)先,面試成績和學科專業(yè)知識成績均相同的,由用人單位采取加試方式確定入闈體檢人員。其中:

(1)達到面試開考比例的崗位,根據崗位計劃數按照考生總成績從高到低等額確定入闈體檢人員名單;

(2)未達面試開考比例的崗位,按總成績排序確定入闈體檢人員名單時,在崗位計劃數內排在最后一位的考生,其面試成績須達到70分或達到所在科目的面試考場全部考生的平均分;排序在計劃數內的其他考生全部入闈體檢。

二、體檢

(一)面試結束后,入闈體檢人員名單在青云譜區(qū)政府網站公布。

(二)體檢標準參照《江西省教師資格申請人員體檢標準(修訂)》(贛教規(guī)字〔2021〕3 號)文件執(zhí)行。因放棄體檢或體檢不合格等情況出現的空額崗位,按考試總成績依次遞補一次;如遇總成績相同的,面試成績高的優(yōu)先,面試成績仍相同的,學科專業(yè)知識成績高的優(yōu)先。遞補人員面試成績須達到70分或達到所在科目的面試考場全部考生的平均分。

(三)參加體檢人員將按照疫情防控要求,攜帶有關證件,配合招聘組織部門及體檢醫(yī)院做好佩戴口罩、掃碼、測溫,以及其他必要疫情防控措施。

三、考核

(一)通過調查了解或查閱檔案的形式,從思想政治表現、道德品質、業(yè)務能力、工作實績等方面對考生進行考核。

(二)考核標準參照《江西省國家公務員錄用考核實施細則》執(zhí)行。

(三)因放棄考核或考核不合格等情況出現的空額崗位,可按考試總成績依次遞補一次;如遇總成績相同的,面試成績高的優(yōu)先,面試成績仍相同的,學科專業(yè)知識成績高的優(yōu)先。遞補人員面試成績須達到70分或達到所在科目的面試考場全部考生的平均分。

四、選崗及擬聘任公示

(一)考試、體檢、考核工作結束后,公布具體招聘學校及崗位。綜合考試、體檢和考核結果,按總成績由高分到低分依次選定崗位(同一學段同一學科普通崗位與高校應屆生崗位一并排序選崗。如果同一學段同一學科普通崗位與高校應屆生崗位在不同考場進行面試的,還需按面試成績匯總第(3)點的修正公式進行修正。但此環(huán)節(jié)的修正成績及排序只限于選崗使用排序)。如遇總成績相同的,面試成績高的優(yōu)先,面試成績仍相同的,學科專業(yè)知識成績高的優(yōu)先。

(二)經青云譜區(qū)2021年教師招聘領導小組研究確定擬聘用人員名單,并將擬聘用人員名單在青云譜區(qū)政府網站公示。公示期不少于7個工作日,公示未通過的空缺名額不再遞補。

五、聘用

公示結果不影響聘用的,確定為最終聘用人員,按照相關程序辦理編外教師聘用手續(xù)。聘用人員于2021年秋季持證上崗,服務期不少于5年。用人單位與受聘人員簽訂聘用合同、辦理聘用備案等相關手續(xù)。依照國家有關規(guī)定實行試用期考核,試用期滿考核不合格,按規(guī)定予以解聘。

六、待遇

本次招聘教師采用“聘用教師控制數”方式招錄,不占用我區(qū)教師編制數。在薪酬待遇、住房公積金、崗位設置、職稱評定、競爭上崗、崗位交流等方面享受在編人員同等待遇,參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工社會保險。

七、疫情防控

疫情防控期間,所有考生務必密切關注自身身體狀況。近期有境外、國內中高風險地區(qū)(詳見國家衛(wèi)健委官網)旅居史及有身體不適(有發(fā)熱、咳嗽等癥狀)等相關情況應提前告知。對隱瞞接觸史和旅居史、病情或拒不執(zhí)行疫情防控措施,引起不良后果的考生,將依法追究其法律責任。有以下情形者不得參加各招聘環(huán)節(jié)現場活動:新冠肺炎確診病例、疑似病例,新冠病毒無癥狀感染者;密切接觸者、密切接觸者的密切接觸者。

為切實做好招聘過程各環(huán)節(jié)的疫情防控工作,考生在參加資格審查、面試、考核、選崗等各招聘環(huán)節(jié)入場時均需出示“昌通碼”,“昌通碼”為綠碼且經現場測量體溫正常(<37.3℃)并無干咳等異常癥狀者方可進入。省外考生應密切關注居住地疫情情況,根據防控政策要求合理安排時間來昌,境外考生應至少提前28天抵達國內。其中,資格審查或考前14天內有國內中高風險地區(qū)旅居史等情形的考生還應當持7天內核酸檢測陰性證明。參加招聘各環(huán)節(jié)現場活動的考生應自備一次性醫(yī)用口罩或無呼吸閥的N95口罩,除身份確認、面試答題、用餐需摘除口罩以外,應全程佩戴,注意個人安全、做好個人防護。

八、其他事項

(一)資格審查貫穿整個招聘工作全過程。凡發(fā)現與公告范圍和條件不符或弄虛作假的,將取消其聘用資格。

(二)本區(qū)不舉辦也不委托任何單位舉辦任何形式的培訓班,也不組織編寫、出版任何考試用書。

(三)此次招聘教師工作解釋權歸2021年青云譜區(qū)教師公開招聘工作領導小組辦公室。

十、咨詢、舉報電話

咨詢電話:區(qū)教體局   0791-88461821

區(qū)人社局   0791-88461980

以上電話,請于工作時間撥打。

附件：

附件：2021年全省中小學教師招聘青云譜區(qū)入闈面試人員名單.doc

青云譜區(qū)教師招聘工作領導小組

2021年6月29日