4.因考生主動(dòng)放棄造成缺額時(shí)，在報(bào)考同一崗位的人員中，根據(jù)綜合能力素質(zhì)評(píng)價(jià)排名從高到低依次遞補(bǔ)進(jìn)入筆試人選。
五、筆試
1.筆試日期2022年1月8日（周六），具體時(shí)間和地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。請(qǐng)進(jìn)入筆試人選于1月5日9:00至1月7日24:00登錄報(bào)名網(wǎng)站打印準(zhǔn)考證，逾期者責(zé)任自負(fù)。如有變化，另行通知。
2.筆試的形式和內(nèi)容。筆試采取閉卷筆試法，筆試科目為《綜合知識(shí)和能力素質(zhì)》�？荚嚥恢付ㄝo導(dǎo)用書。
3.應(yīng)聘人員應(yīng)攜帶準(zhǔn)考證和身份證按照規(guī)定的時(shí)間到考點(diǎn)參加筆試。筆試為全程封閉考試，考試期間不得提前交卷、退場。
4.筆試成績以百分制計(jì)算，設(shè)60分為合格分?jǐn)?shù)線。在合格分?jǐn)?shù)線以上根據(jù)筆試成績從高分到低分，按1:3的比例確定進(jìn)入面試人選。筆試成績占總成績的30%。
5.筆試成績將在相城人才網(wǎng)（http://www.szxchr.com）公布，應(yīng)聘人員可以通過身份證號(hào)或者準(zhǔn)考證號(hào)查詢。
六、資格復(fù)審
1.資格復(fù)審主要是對(duì)面試入圍對(duì)象是否符合招聘崗位所需資格條件進(jìn)行復(fù)審。資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)在相城人才網(wǎng)（http://www.szxchr.com）另行公布。具體復(fù)審程序和有關(guān)注意事項(xiàng)詳見公告。
2.經(jīng)復(fù)審，不具備報(bào)考資格、材料不全或材料信息不實(shí)影響資格復(fù)審結(jié)果的，取消其面試資格，被取消面試資格者如對(duì)資格復(fù)審有異議，可當(dāng)場向相城區(qū)人力資源和社會(huì)保障局陳述申辯。因放棄或復(fù)審不合格造成缺額時(shí)，在報(bào)考同一崗位的人員中，根據(jù)筆試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)面試人選。參加資格復(fù)審的人選，以及其他排名靠前的應(yīng)聘人員請(qǐng)?jiān)诔煽児己�，保持�?lián)系方式暢通，以便相城區(qū)人力資源和社會(huì)保障局通知資格復(fù)審或遞補(bǔ)，聯(lián)系不到者視為自動(dòng)放棄。
七、面試
1.面試人員、時(shí)間、地點(diǎn)在相城人才網(wǎng)（http://www.szxchr.com）另行公布。具體面試及領(lǐng)取面試通知書的程序和有關(guān)注意事項(xiàng)詳見公告。
2.面試采取結(jié)構(gòu)化面試的形式進(jìn)行。面試成績以百分制計(jì)算，設(shè)60分為合格分?jǐn)?shù)線，保留小數(shù)點(diǎn)后二位小數(shù)，第三位四舍五入。面試成績占總成績的70%，面試成績當(dāng)場公布。
3.在面試合格人員中，按總成績從高分到低分的順序，根據(jù)崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定參加體檢人員。總成績相同的，取面試成績高者；如面試成績?nèi)韵嗤模【C合能力素質(zhì)評(píng)價(jià)排名高者；如綜合能力素質(zhì)評(píng)價(jià)排名仍相同的，另行安排加試。
4.面試成績、總成績及進(jìn)入體檢人員名單于面試結(jié)束后當(dāng)天在相城人才網(wǎng)（http://www.szxchr.com）公布，時(shí)間不少于3個(gè)工作日。
八、體檢和考察
1.體檢工作按照最新的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，體檢不合格者不得聘用。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。
2.對(duì)體檢合格人員由招聘單位主管部門組織考察，考察標(biāo)準(zhǔn)參照蘇州市公務(wù)員招錄考察相關(guān)要求進(jìn)行。因考生體檢、考察不合格或主動(dòng)放棄等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí)，由招聘單位主管部門書面提出是否遞補(bǔ)的意見，報(bào)相城區(qū)人力資源和社會(huì)保障局審核備案。如遞補(bǔ)，在該崗位面試合格人員中，按總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。錄用后（錄取通知書開出之日起）放棄錄用資格的，不再遞補(bǔ)。
九、公示聘用
1.擬聘用人員名單，在相城人才網(wǎng)（http://www.szxchr.com）公示7個(gè)工作日。經(jīng)公示無異議人員，辦理錄用手續(xù)。因個(gè)人原因逾期未報(bào)到的，取消其錄取資格。
2.由用人單位與聘用人員簽訂聘用合同，最低服務(wù)期3年（含試用期），初次就業(yè)的人員試用期為12個(gè)月，其他人員試用期為6個(gè)月。試用期滿考核合格，予以定崗定級(jí)；考核不合格者解除聘用合同。
十、疫情防控
按目前疫情防控有關(guān)要求，考生須提前至少14天申領(lǐng)“蘇康碼”并且每天進(jìn)行健康申報(bào)（報(bào)名成功后即可申領(lǐng)）。考試（復(fù)審）當(dāng)天除須考生本人“蘇康碼”為綠碼、現(xiàn)場測量體溫小于37.3℃且無干咳等可疑癥狀外，還須提供有效的考試（復(fù)審）前48小時(shí)內(nèi)（以采樣時(shí)間為準(zhǔn)）新冠病毒核酸檢測為陰性的報(bào)告（省內(nèi)外檢測機(jī)構(gòu)均可，紙質(zhì)報(bào)告、電子報(bào)告或蘇康碼、檢測機(jī)構(gòu)APP顯示均可，必須含采樣時(shí)間信息），方可入場參加考試（復(fù)審）。相關(guān)防控要求將根據(jù)我省、市、區(qū)疫情防控形勢及疫情防控指揮部指令及時(shí)調(diào)整。請(qǐng)廣大應(yīng)聘人員及時(shí)關(guān)注相城人才網(wǎng)（http://www.szxchr.com）相關(guān)公告，并對(duì)疫情防控有關(guān)措施和要求給予理解、支持和配合。
十一、紀(jì)律與監(jiān)督
事業(yè)單位公開招聘工作堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)公眾的監(jiān)督，特設(shè)監(jiān)督舉報(bào)電話：0512-85182039。
十二、本《公告》由中共蘇州市相城區(qū)委組織部、蘇州市相城區(qū)人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋
招聘綜合管理部門政策咨詢：0512-85182252、85182256；
崗位咨詢：詳見崗位簡介表；
咨詢時(shí)間：工作日9:00-12:00、13:00-17:00。
1.蘇州市相城區(qū)2021年事業(yè)單位公開招聘高層次緊缺人才崗位簡介表.xlsx
中共蘇州市相城區(qū)委組織部
蘇州市相城區(qū)人力資源和社會(huì)保障局
2021年12月3日
