6.公務(wù)員或參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)（單位）工作人員（以下簡稱“參公人員”）被辭退未滿5年的；
7.試用期內(nèi)的公務(wù)員或參公人員以及未達(dá)到與當(dāng)?shù)毓珓?wù)員主管部門或所在單位組織人事部門約定服務(wù)年限的公務(wù)員或參公人員；
8.現(xiàn)役軍人；
9.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的，或尚未解除黨（政）紀(jì)處分的，或正在接受紀(jì)律審查的；
10.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的；
11.具有法律法規(guī)規(guī)章規(guī)定不得聘為事業(yè)單位的其他情形人員。
四、招聘程序
（一）網(wǎng)上報名
1.報名方式：本次考試采取網(wǎng)上報名的方式。
2.報名時間：2022年4月19日8：00（系統(tǒng)開啟）-2022年4月25日17：30（系統(tǒng)關(guān)閉），逾期不予受理。
3.報名平臺：廈門市翔安教育集團(tuán)招聘管理系統(tǒng)https://jyjt.xaqjyj.cn/。操作說明見附件1《廈門市翔安教育集團(tuán)招聘管理系統(tǒng)操作說明》。
4.報名材料
考生報名時應(yīng)提前準(zhǔn)備以下材料,須PDF格式上傳至招聘管理系統(tǒng)：
（1）身份證（正反兩面）；
（2）戶口本（首頁+個人頁）；
（3）學(xué)歷、學(xué)位證書（2022屆全國普通高等學(xué)校畢業(yè)生應(yīng)提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表（含成績單），持自考、函授等非全日制普通教育學(xué)歷報考人員，須提供“學(xué)信網(wǎng)”“學(xué)位網(wǎng)”查詢認(rèn)證或教育部學(xué)歷認(rèn)證中心出具的學(xué)歷認(rèn)證報告）；
（4）任職資格證書（如園長資格證書、教師資格證書、普通話水平測試等級證書等，崗位條件有要求則需提供）。其中，2022屆全國普通高等學(xué)校畢業(yè)生在報名時尚未取得相應(yīng)學(xué)科教師資格證的，應(yīng)提供：教育部教師資格考試中心頒發(fā)的教師資格筆試科目均合格證明或教育學(xué)、心理學(xué)合格證書、學(xué)校尚未進(jìn)入國考的證明材料或教育類研究生、公費(fèi)師范生、師范類專業(yè)認(rèn)證的證明材料；
（5）專業(yè)技術(shù)職務(wù)證書（有職稱人員提供）；
（6）獲獎證書；
（7）報考園長、副園長有工作年限要求的崗位，須提供原工作單位開具的崗位工作經(jīng)驗(yàn)證明、勞動合同、社保繳交記錄。工作經(jīng)驗(yàn)證明內(nèi)容包括單位性質(zhì)、工作年限、擔(dān)任崗位等信息，擔(dān)任多個崗位須分時段注明，幼兒園須注明班額情況。具體見附件2《工作經(jīng)驗(yàn)證明模板》。
報考人員只能報考本場招聘崗位中的一個崗位，通過資格初審后不得更改，并以所報考崗位參加考試。
本次報名不收費(fèi)，每位報考人員報名時須認(rèn)真閱讀公告并仔細(xì)對照崗位招聘資格條件，確認(rèn)本人符合公告規(guī)定及擬報崗位條件方可報名，并須對本人的報名資格及所提供材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。提供虛假材料或信息的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報考或聘用資格。
（二）資格初審
1.集團(tuán)將根據(jù)崗位資格條件對報考人員報名資格進(jìn)行資格審查。
2.網(wǎng)上資格初審時間為2022年4月19日-2022年4月27日。
3.咨詢電話:0592-7882063。咨詢時間工作日8:00-12:00，14:30-17:30。
4.查詢資格初審結(jié)果：報考人員可于報名期間登陸報名系統(tǒng)查詢資格初審結(jié)果。通過資格初審的應(yīng)聘人員名單將于2022年5月6日在廈門市翔安教育集團(tuán)微信公眾號公布。報考人員對資格初審結(jié)果有異議的，須在5月8日17:30前通過招聘管理系統(tǒng)進(jìn)行申訴。逾期未申訴的，視為自動放棄。
（三）筆試、資格復(fù)審、面試
通過資格初審的人員將進(jìn)行考試，考試時間、考試地點(diǎn)、考試方式、現(xiàn)場資格復(fù)審、體檢等招聘后續(xù)具體事項(xiàng)，將根據(jù)疫情防控進(jìn)展情況在廈門市翔安教育集團(tuán)微信公眾號發(fā)布。敬請應(yīng)聘人員多加關(guān)注，跟蹤留意，避免貽誤。
五、薪酬待遇
（一）薪酬按照集團(tuán)薪酬管理制度執(zhí)行。
（二）教師可參與職稱評審、評優(yōu)評先、外出培訓(xùn)等；教職工可享受工會福利。
（三）符合《翔安區(qū)教育人才引進(jìn)和培育實(shí)施細(xì)則》（廈翔委〔2019〕56號）文件規(guī)定的引進(jìn)人才條件，可享受相關(guān)的優(yōu)惠政策。
六、其他事項(xiàng)
1.本公告未盡事宜，由廈門市翔安教育集團(tuán)負(fù)責(zé)解釋。
2.本公告崗位條件涉及專業(yè)類別按照《福建省機(jī)關(guān)事業(yè)單位招考專業(yè)指導(dǎo)目錄（2022年）》執(zhí)行。
3.本公告要求的工作經(jīng)驗(yàn)、資格證書等崗位要求的條件計(jì)算截止至2022年4月（含4月）。2022屆全國普通高校畢業(yè)生應(yīng)于2022年7月（含7月）前取得畢業(yè)證書、幼兒教師資格證書，逾期的取消聘用資格。
4.對考生資格審查貫穿本次招聘全過程。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)有應(yīng)聘人員不符合公告規(guī)定或不符合招聘崗位條件或提供弄虛作假信息的（含考核期間提供的證明材料等），立即取消其應(yīng)聘或聘用資格，已辦理聘用手續(xù)的，予以解聘。
5.此次招聘的崗位人員，翔安教育集團(tuán)將根據(jù)工作需要，統(tǒng)籌安排到集團(tuán)開辦的各幼兒園，不服從分配者不予聘用。
6.本次招聘的園長、副園長、教師崗、保健醫(yī)生實(shí)行六個月試用期和一年考核期。保育員崗、教學(xué)助理崗、財務(wù)人員實(shí)行六個月試用期。所有人員試用期和考核期滿，經(jīng)考核合格自動續(xù)聘�？己瞬缓细竦�，解除勞動合同。
7.應(yīng)聘人員所留的聯(lián)系方式應(yīng)準(zhǔn)確無誤并保持暢通。
8.請應(yīng)聘人員據(jù)實(shí)準(zhǔn)確填報信息。因提供不實(shí)信息或信息錯漏而導(dǎo)致審核不合格或因此被取消考試及錄用資格的，責(zé)任由應(yīng)聘者自負(fù)。
9.報考人員應(yīng)誠信報考，凡弄虛作假或存在違紀(jì)違規(guī)行為的，一經(jīng)查實(shí)，除取消考試（聘用）資格，并按有關(guān)規(guī)定處理，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。
10.本次招聘考試綜合成績合格（筆試、面試成績均合格）但未入圍錄用名單的人員，將列入翔安教育集團(tuán)的儲備人才庫，由翔安教育集團(tuán)根據(jù)崗位需要依照綜合成績從高到低按有關(guān)程序給予聘用。本規(guī)定有效期一年。
11.聘用前，翔安教育集團(tuán)將通過中國執(zhí)行信息公開網(wǎng)(http://zxgk.court.gov.cn/)核實(shí)擬聘用人員有無失信被執(zhí)行情況。被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的，不得報考或者取消報考（聘用）資格。
12.根據(jù)《福建省人民檢察院福建省教育廳福建省公安廳關(guān)于開展預(yù)防校園性侵犯專項(xiàng)行動的通知》（閩檢會〔2019〕2號），報考人員應(yīng)依法如實(shí)報告本人是否存在違法犯罪記錄，聘用前，翔安教育集團(tuán)將對擬聘用人員信息通過公共安全管理平臺進(jìn)行審查，如有問題，不得報考或者取消報考（聘用）資格。
廈門市翔安教育集團(tuán)
2022年4月18日
