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經(jīng)批準，2022年崇明區(qū)教育系統(tǒng)計劃公開招聘229名,其中高中學段、中學學段、小學學段和開放大學還有64個崗位：

一、招聘對象和基本條件（具體招聘崗位及要求見《附件1》）

1.職業(yè)道德要求：遵紀守法，品行優(yōu)秀，身體健康，熱愛并志愿服務崇明教育事業(yè)。

2.年齡要求：年齡在35周歲及以下（1987年1月1日后出生），因崗位特殊需要，或特別優(yōu)秀，或具有高級專業(yè)技術職務任職資格的教師，年齡可放寬到40周歲。

3.教師資格證書要求：應屆高校畢業(yè)生須持有相應學段及以上的教師資格考試合格證明或教師資格證書；社會人員、在職教師須具有相應學段及以上的教師資格證書。應聘“開放大學”的教師必須具備高校教師資格（應屆高校畢業(yè)生須持有高校教師資格筆試合格證明）。

4.學歷學位要求：

（1）應聘“開放大學”教師崗位須具有碩士研究生及以上學歷學位。

（2）應聘“高中”和“職�！苯處煃徫豁毦哂写T士研究生及以上學歷學位。“雙一流”高校（學科）及省屬重點師范大學師范類畢業(yè)生可放寬至本科學歷和學士學位。

（3）應聘“初中、小學”教師崗位須具有普通高等院校本科及以上學歷學位。

5.普通話等級要求：語文教師須達到二級甲等，其他須達到二級乙等。

6.英語等級要求：應聘“開放大學”教師崗位須達到大學英語六級；應聘“高中、職校、初中、小學”教師崗位須達到大學英語四級及以上，藝體類學科可免，但須通過大學英語課程考試。

二、報名方式

2022年3月16日之前將個人簡歷上交至相關學校，如有意向，學校將通知應聘者上交資料并審核。各學校報名聯(lián)系方式詳見《附件1》。

三、綜合測評、職業(yè)素質(zhì)測試

通過資格審核人員參加綜合測評、職業(yè)素質(zhì)測試。綜合測評、職業(yè)素質(zhì)測試的內(nèi)容、方式、結(jié)果等由上海市教育人才中心確定，考試時間、地點等由用人單位通知應聘人員。

四、模擬課堂（含教學設計）考核

資格審核通過并經(jīng)綜合測評、職業(yè)素質(zhì)測試合格的應聘人員，參加分學段分學科的模擬課堂（含教學設計）考核�？己私Y(jié)果以分值體現(xiàn)，60分以下為不合格，不進入后面的應聘環(huán)節(jié)。考核結(jié)果的分值按70%的權重計入總分。

模擬課堂（含教學設計）考核小組由區(qū)教育局組織學科專家和基層學校校（園）長代表構(gòu)成，區(qū)教育局相關科室、紀檢條線全程參與。

五、學校試教和擬聘人員確定

試教由用人單位組織，人選按照崗位招聘人數(shù)1:3的比例，從模擬課堂（含教學設計）考核合格的應聘人員中由高分到低分排序確定。試教人數(shù)不足1:3比例的，按實際合格人數(shù)確定。學校在應聘人員模擬課堂（含教學設計）考核合格的基礎上，以試教成績30%的權重計入總分，與模擬課堂（含教學設計）分值相加后排序，擇優(yōu)確定擬聘用人員并在校內(nèi)公示。試教時間由用人單位確定并通知應聘人員。

六、體檢考察

擬聘用人員由教育局人事科統(tǒng)一組織到上海交通大學醫(yī)學院附屬新華醫(yī)院崇明分院進行體檢。體檢合格的由用人單位進行考察，主要是對思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作實績等情況進行考察。體檢或考察不合格者不得錄用。體檢時間由用人單位通知擬聘用人員。

七、審核上報

用人單位按材料目錄收集通過體檢政審的擬聘人員的所有材料，在規(guī)定時間內(nèi)上報區(qū)教育局師資工作領導小組審核，經(jīng)匯總后再報區(qū)人力資源和社會保障局審核。

八、公示報批

經(jīng)過區(qū)人力資源和社會保障局審核通過的擬聘用人員名單在崇明人才網(wǎng)上公示7天，接受社會監(jiān)督；公示無異議或反映的問題不影響聘用的，由區(qū)教育局辦理報批和聘用手續(xù)。

九、咨詢與監(jiān)督電話

政策咨詢電話：59620646監(jiān)督電話：59611872

十、激勵政策

1.具有研究生以上學歷的按規(guī)定連續(xù)五年每月給予800元租房補貼

2.崇明籍大學生回崇，工作滿5年給予培養(yǎng)補貼。畢業(yè)于“雙一流”院校本科生補貼6萬元，在“雙一流”院校連讀碩士生補貼10萬元，在“雙一流”院校連讀的博士生補貼15萬

上海市崇明區(qū)教育局

2022年2月18日

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附件1：2022年崇明區(qū)教育系統(tǒng)教師招聘崗位簡章（18家單位）

附件2：2022年度崇明區(qū)教育系統(tǒng)教師招聘報名信息表