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根據(jù)商招才辦【2022】15號《第五屆中國·河南招才引智創(chuàng)新發(fā)展大會商丘總體實施方案》、《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》、豫人社【2017】75號《關于加強和改進我省貧困縣事業(yè)單位公開招聘工作的實施意見》等文件精神，經縣委縣政府同意，決定引進我縣事業(yè)單位急需緊缺人才，現(xiàn)公告如下：
一、招聘原則
堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴�，堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，采取考試、體檢、考察等程序，面向社會公開招聘。
二、招聘計劃
我縣計劃引進高層次人才和急需緊缺人才共計150人，其中，民權縣高級中學38人，民權縣第一高級中學29人，民權縣職教中心10人，民權縣特殊教育學校3人，民權縣人民醫(yī)院50人，民權縣中醫(yī)院20人。具體招聘崗位、學歷、專業(yè)、年齡要求詳見（附件1）《第五屆中國·河南招才引智創(chuàng)新發(fā)展大會民權縣事業(yè)單位引進人才招聘計劃表》。
三、報名資格和條件
（一）具有下列資格條件的人員可以報名：
1、具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產黨的領導，擁護黨的路線、方針和政策。
2、遵紀守法，具有良好的品行。
3、年齡要求，研究生35周歲以下（1987年8月1日以后出生），本科生30周歲以下（1992年8月1日以后出生），年齡另有要求的以（附件1）標注為準。
4、符合崗位要求的全國普通高等院校本科畢業(yè)生、碩士研究生（含2017年以后的非全日制研究生）、博士生。
5、報考民權縣高級中學、民權縣第一高級中學、民權縣特殊教育學校崗位的，所學專業(yè)必須是師范類。報考民權縣職教中心體育教育、歷史、日語、舞蹈四個崗位的，所學專業(yè)必須是師范類。
6、具備正常履職所需的身體素質條件。
（二）有下列情形之一的人員不得報考：
1、正在接受司法機關、紀檢監(jiān)察機關立案偵查審查的;
2、曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的;
3、在各級招考中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的;
4、民權縣機關事業(yè)單位在冊人員（包括試用期、服務期內人員）；
5、有法律規(guī)定不得錄取聘用的其它情形的。
四、招聘程序
報名、資格初審、筆試、現(xiàn)場資格確認、面試、體檢考察、聘用的程序進行。
（一）發(fā)布公告
2022年9月22日至30日在河南省招才引智創(chuàng)新發(fā)展大會官網（www.zghnrc.gov.cn）、民權網(www.cnmq.com.cn)發(fā)布公告。
（二）報名
本次招聘采取網上報名的方式進行，報考人員于2022年9月24日上午8:00至9月29日下午18：00登錄https://411421.zgacc.com/報名，逾期不再受理。報名時報考人員應仔細閱讀招聘公告，要如實填寫有關信息。如報考人員報名資格條件不符合崗位要求或填寫信息錯誤、以及弄虛作假，在面試資格現(xiàn)場確認時將取消面試資格，由此產生的后果由報考人員本人承擔。
報考人員按下列步驟報名：
1.電腦端網上報名流程：
(1)在瀏覽器地址欄中輸入報名網址https://411421.zgacc.com/，進入報名系統(tǒng)主頁面;
(2)考生初次登錄請先注冊，點擊【考生注冊】模塊進入注冊頁面，輸入相應注冊信息后即可完成注冊;
(3)點擊【考生登錄】，輸入用戶名、密碼及驗證碼后即可登錄;
(4)考生登錄后選擇需要報名的招考項目，即可進入報名資料填報頁面;
(5)點擊考生中心頁面左側導航【上傳資料】，可進入考生照片及證件資料上傳頁面;
(6)報名期間如有問題，可點擊頁面頂部右側【在線咨詢】來獲得幫助。
2.手機端報名流程
(1)考生搜索公眾號名稱【河南省人力資源服務平臺】或掃描二維碼關注公眾號；
(2)點擊公眾號底部【考生報名】菜單進入報名地區(qū)頁面;
(3)選擇【商丘市民權縣】進入報名項目頁面，選擇相應招聘項目進入考生登錄頁面;
(4)考生初次登錄請點擊【考生注冊】，輸入相應的注冊信息即可注冊成功;
(5)考生使用注冊時填寫的手機號(身份證號)及輸入密碼后即可登錄;
(6)登錄考生中心后，點擊【我要報名】即可開始填寫報名資料;點擊【上傳資料】可上傳考生照片及證件資料等信息;也可以查詢報名審查結果、下載打印準考證、查詢成績等;關于報名問題，可點擊公眾號菜單【服務中心】->【報名咨詢】
報名系統(tǒng)技術咨詢電話:0371-63399389。
備注：考生電子照片為近期免冠正面標準證件照片(藍底、紅底)，照片格式為JPG/JPEG格式，大小2M以下，必須反映本人特征，否則無法通過審核。證件圖片大小和格式參照以上要求。
3.資格初審：
資格初審時間：2022年9月24日8:00至9月30日18:00。
應聘人員可登錄報名網站查看是否通過資格初審，通過資格初審的人員，不能再報考其他崗位。報考資料不全或電子照片不符合要求的，應聘人員在報名有效時間內及時補充或更換，并按照要求再次提交審核。報名時間截止后，不再允許提交報名資料。
本次招聘資格審核貫穿于招聘工作的全過程。報名人員提交的信息和提供的有關材料必須真實有效，如發(fā)現(xiàn)不符合報考條件或弄虛作假者，將隨時取消考試或聘用資格，所造成的一切損失由應聘人員本人承擔。
資格初審合格的人員，應在2022年10月2日18：00前登錄報名系統(tǒng)自行用A4紙打印《報名登記表》一份，以備現(xiàn)場資格確認時使用。
每名報考人員只能報考一個崗位。報名時使用的身份證及相關信息必須一致。
招聘崗位要求的專業(yè)條件按《第五屆中國·河南招才引智創(chuàng)新發(fā)展大會民權縣人才招聘計劃表》執(zhí)行。
（三）考試
考試分為筆試和面試，本科生參加筆試和面試。博士生直接進行考核、聘用。研究生及崗位報名比例達到1：1的急需緊缺人才不參加筆試，直接進入面試。參加筆試人員通過網站進入“網上報名”系統(tǒng)自行打印準考證（A4紙打�。�，時間另行通知。
1、筆試
筆試內容：報考教師崗位考試內容為教育學、教育心理學、教育法規(guī)和教師道德修養(yǎng)等教育綜合知識。報考衛(wèi)生專業(yè)技術人員崗位筆試內容為相關醫(yī)學專業(yè)基礎知識，滿分為100分。
2、面試資格現(xiàn)場確認
面試資格現(xiàn)場確認：進入面試的人員（含研究生）須在面試前進行面試資格現(xiàn)場確認。
面試資格現(xiàn)場確認時間和地點另行通知。
參加面試資格現(xiàn)場確認考生需提交身份證、畢業(yè)證、學位證、教育部學歷證書電子注冊備案表的原件和復印件（一份）、報名表、（歸國留學人員還需提供教育部留學人員服務中心出具的學位認證報告原件及復印件），備注要求相關證件的，需要提供原件及復印件。面試資格現(xiàn)場確認不合格者，取消面試資格，取消后，形成的面試人員資格空缺，按照筆試成績高低順序依次遞補。未按時進行現(xiàn)場資格確認的，視為自動放棄。
按照常態(tài)化疫情防控要求，報考人員要嚴格遵守國家疫情防控有關規(guī)定，服從現(xiàn)場管理，進入報名區(qū)域需佩戴口罩并接受體溫測量。注意保持距離，做好防范工作。
3、面試
本科考試人員根據(jù)筆試成績由高到低的順序按招聘計劃與考試人員1:3的比例確定面試人員。達不到該比例的，以實際人數(shù)為準。筆試成績并列的，同時進入面試。研究生及報名人數(shù)與招聘計劃達到1：1的急需緊缺人才直接進入面試。報名人數(shù)與招聘計劃1:1的崗位報考人員面試成績不能低于75分，否則不予聘用。研究生報考要求本科學歷崗位的，取該崗位實際參加面試本科報考人員筆試成績最高分，博士生直接進入考核。
4、面試方式
（1）面試采取試講的方式進行，報考教育系統(tǒng)兩所高中教師崗位的，試講內容為高中二年級現(xiàn)用教材。報考民權縣職教中心教師崗位的試講內容為中職類專業(yè)課教材。報考民權縣特殊教育崗位的試講內容為特殊教育九年義務教育培智類教材（人教版）。采取“模擬課堂教學”的形式進行，滿分100分。試講采取隨機抽課的方式進行，準備20分鐘，試講10分鐘。
（2）報考衛(wèi)健系統(tǒng)兩所醫(yī)院的，采取結構化面試和技能操作相結合的方式進行。主要考察應試者的綜合分析能力、語言表達能力、應變能力、專業(yè)技能等，總分100分。
（3）面試時間、地點另行通知。
（4）筆試、面試成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)。
本科生及報考本科崗位的研究生考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。
要求研究生學歷崗位及達到1:1比例的急需緊缺人才報考人員考試總成績?yōu)槊嬖嚦煽儭?/P>
（四）體檢和考察
1、根據(jù)考試總成績，按照崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢、考察人員�？荚嚳偝煽兿嗤咭怨P試成績?yōu)闇�，若筆試成績仍然相同者，同時進入體檢考察。研究生崗位成績相同者，同時進入體檢考察。
2、體檢參照國家公務員招錄的有關標準和規(guī)定，在二級甲等以上的綜合性醫(yī)院進行體檢。
3、考察內容重點是思想政治素質、道德品行、工作能力、工作態(tài)度、工作實績與工作崗位相關的素質和能力。考察要廣泛聽取意見并查閱相關檔案資料。
4、因體檢不合格、自愿放棄等原因，出現(xiàn)招聘崗位空缺的，在同一專業(yè)崗位報考人員中，按總成績從高分到低分依次等額遞補。
（五）公示
招聘各主要環(huán)節(jié)結果均在“民權網”（www.cnmq.com.cn）進行公示。
（六）聘用與待遇
1、經公示無異議后，教育系統(tǒng)擬聘用人員按照事業(yè)單位聘用人員程序辦理相關手續(xù)。
衛(wèi)健系統(tǒng)擬聘用人員按照員額制聘用程序辦理相關手續(xù)。
2、新聘用人員試用期為一年。試用期自報到之日起開始計算，工資福利待遇按國家有關規(guī)定執(zhí)行。試用期滿后進行綜合考核，合格者予以正式聘用。不合格者取消聘用資格。
3、新聘用人員在我縣最低服務年限不得少于五年（含一年試用期），服務期從簽訂聘用合同時間起計算。
此公告由第五屆中國·河南招才引智創(chuàng)新發(fā)展大會民權組委會辦公室負責解釋。
咨詢電話：13462708999
附件1：第五屆中國·河南招才引智創(chuàng)新發(fā)展大會民權縣事業(yè)單位引進人才招聘計劃表.xls
附件2：第五屆中國·河南招才引智創(chuàng)新發(fā)展大會民權縣事業(yè)單位引進人才報名表.docx
河南省招才引智創(chuàng)新發(fā)展大會民權組委會辦公室
2022年9月22日
