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根據(jù)《錫山區(qū)中小學(xué)(幼兒園)臨聘代課教師管理辦法》中關(guān)于臨代教師的配備要求,現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘臨代教師,具體招聘事項(xiàng)公告如下:
一招聘崗位及要求
二招聘原則
招聘工作堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)的原則,按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)擇優(yōu)錄用。
三招聘程序
1報(bào)名時(shí)間及方式
1.報(bào)名時(shí)間:即日起至2025年2月17日17:00截止,逾期不再接受報(bào)名。
2.報(bào)名方式:應(yīng)聘人員將學(xué)歷證書、身份證(正反面)、戶口本(戶口第一面和本人面)、報(bào)名表等材料統(tǒng)一發(fā)送到郵箱wxylsyxx@163.com。聯(lián)系人:陳健,聯(lián)系方式:15961748130。
3.資格審查:應(yīng)聘人員需按崗位要求提供真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、有效的報(bào)考申請(qǐng)材料。應(yīng)聘人員提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)考資格。資格審查情況將于2025年2月17日18:00前以電話形式通知審查通過(guò)人員,屆時(shí)保證通訊工具暢通。
2招聘考核
考核時(shí)間:2025年2月18日上午8:30,考核地點(diǎn):無(wú)錫市云林實(shí)驗(yàn)小學(xué)云林校區(qū)。
招聘考核總分為100分,設(shè)合格分?jǐn)?shù)線60分?己藘(nèi)容包括試講和專業(yè)能力測(cè)試。其中:
1.試講:根據(jù)指定課題試講,考核應(yīng)聘人員課堂教學(xué)能力。
2.專業(yè)能力測(cè)試:考核應(yīng)聘人員對(duì)學(xué)科知識(shí)的理解情況與講解能力。
3體檢與政審
1.根據(jù)應(yīng)聘人員招聘考核總分,按擬招聘人數(shù)1:1的比例確定參加體檢人員(如總分相同,取面試高分者),實(shí)行一次性體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)參考《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。
2.對(duì)體檢合格人員進(jìn)行政審考察,重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員的政治素質(zhì)、道德品行、遵紀(jì)守法及現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)等方面情況。存在可能危害學(xué)生身心安全情形的,一律不得聘用。
3.因體檢、考察不合格或應(yīng)聘人員放棄等原因出現(xiàn)招聘計(jì)劃空缺的,在報(bào)考同一崗位的人員中按考核總分由高分到低分依次遞補(bǔ)。
4公示與錄用
1.公示:根據(jù)考試、體檢、政審情況,確定擬錄用人員名單,在無(wú)錫市云林實(shí)驗(yàn)小學(xué)網(wǎng)站(http://ylsx.wxxsjy.cn/)公示。
公示期為5個(gè)工作日,公示期間,若有群眾反映問(wèn)題,將及時(shí)進(jìn)行調(diào)查核實(shí),對(duì)查實(shí)不適合錄用的,按照程序進(jìn)行調(diào)整。
2.錄用:錄用后簽訂勞動(dòng)合同,試用期為2個(gè)月,試用期滿經(jīng)考核合格后享受所在單位同等人員待遇。錄用人員屬學(xué)校臨聘代課教師,與勞務(wù)派遣公司簽訂合同。報(bào)名者一旦被錄取,須按規(guī)定時(shí)間報(bào)到,如與原單位發(fā)生人事(勞動(dòng))爭(zhēng)議等事項(xiàng),均由本人負(fù)責(zé)協(xié)商解決。因個(gè)人原因逾期未辦理錄用手續(xù)的,取消錄用資格。如錄用人員在試用期內(nèi)離職,可在報(bào)考同一崗位的人員中按總成績(jī)從高分到低分順次遞補(bǔ)。
5紀(jì)律與監(jiān)督
1.應(yīng)聘人員應(yīng)保證通訊工具暢通,因通訊不暢導(dǎo)致相關(guān)后果的,由應(yīng)聘者本人負(fù)責(zé)。
2.為方便群眾和社會(huì)監(jiān)督,杜絕不正之風(fēng),特設(shè)立監(jiān)督舉報(bào)電話:0510-88260317。
本招聘公告由無(wú)錫市云林實(shí)驗(yàn)小學(xué)負(fù)責(zé)解釋。