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根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國務(wù)院令第652號）、《山東省事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》（魯人社規(guī)〔2022〕2號）等規(guī)定，現(xiàn)將2025年聊城高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)教體系統(tǒng)所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘范圍和條件
（一）具有中華人民共和國國籍；
（二）年齡應(yīng)在40周歲以下（1984年5月以后出生）；
（三）遵守憲法和法律，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度；
（四）熱愛黨的教育事業(yè)，德行良好；
（五）具有適應(yīng)崗位的身體條件、心理素質(zhì)；
（六）具有招聘崗位要求的專業(yè)或技能條件；
（七）具有招聘崗位所需的其他條件。
現(xiàn)役軍人、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生，因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除黨籍的人員、被開除公職的人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員，以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應(yīng)聘。
應(yīng)聘人員不得報(bào)考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號）規(guī)定情形的崗位。國家規(guī)定擇業(yè)期（2023年、2024年）內(nèi)未落實(shí)工作單位的普通高校畢業(yè)生（以未繳納社會保險(xiǎn)為準(zhǔn)），可以報(bào)考限應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考崗位。
省屬公費(fèi)師范畢業(yè)生、委培畢業(yè)生等定向就業(yè)人員原則上不得應(yīng)聘。在職人員應(yīng)聘須經(jīng)所在單位和其主管部門同意。已與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議的2025年應(yīng)屆畢業(yè)生，應(yīng)聘前與簽約單位解除協(xié)議或經(jīng)簽約單位同意，可以應(yīng)聘。招聘崗位對工作經(jīng)歷有明確要求的，報(bào)名人員須提供相應(yīng)的工作經(jīng)歷證明。高校畢業(yè)生在校期間的社會實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不作為工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷年限按足年足月累計(jì)，工作年限計(jì)算至2025年5月。
二、招聘崗位及人數(shù)
具體招聘學(xué)校、招聘崗位、招聘人數(shù)及條件要求見《2025年聊城高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)教體系統(tǒng)所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》（附件1）。
三、報(bào)名
報(bào)名采取統(tǒng)一時(shí)間網(wǎng)上報(bào)名、資格初審、網(wǎng)上繳費(fèi)的方式進(jìn)行。每人限報(bào)一個(gè)崗位。
報(bào)考人員在網(wǎng)上報(bào)名時(shí)，須仔細(xì)閱讀《2025年聊城高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)教體系統(tǒng)所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員簡章》（以下簡稱《簡章》）及《2025年聊城高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)教體系統(tǒng)所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員應(yīng)聘須知》（附件2）有關(guān)事項(xiàng)。填報(bào)的相關(guān)表格、信息等必須真實(shí)、全面、準(zhǔn)確。信息填報(bào)不實(shí)的，按弄虛作假處理；因信息填報(bào)不全、錯(cuò)誤等導(dǎo)致未通過資格審查的，責(zé)任由報(bào)名人員自負(fù)。報(bào)名人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn)，將作為公開招聘考察的重要內(nèi)容之一。
（一）網(wǎng)上報(bào)名
報(bào)名時(shí)間：2025年5月13日9:00—5月19日16:00
查詢時(shí)間：2025年5月13日11:00—5月20日11:00
報(bào)名網(wǎng)址：http://www.lcgxq.gov.cn/（聊城高新區(qū)政務(wù)網(wǎng)）
報(bào)名人員登錄報(bào)名網(wǎng)站，按要求如實(shí)、規(guī)范填寫個(gè)人相關(guān)信息，上傳本人1寸近期正面免冠證件照片，個(gè)別崗位要求的其他條件要在備注欄中注明。報(bào)名人員在資格初審前可修改報(bào)名信息，后一次自動替換前一次信息。資格初審?fù)ㄟ^的，報(bào)名信息不能更改。報(bào)名人員必須使用有效身份證件進(jìn)行報(bào)名和考試，報(bào)名人員的姓名、身份證號碼等個(gè)人信息必須真實(shí)一致。
2025年5月19日16:00后，尚未初審或者初審未通過的，不能再改報(bào)其他崗位，不能再修改、補(bǔ)充報(bào)名信息。報(bào)名人員應(yīng)按照規(guī)定流程和時(shí)限，盡早完成各環(huán)節(jié)操作。因“壓哨報(bào)名”而影響資格初審結(jié)果的，后果由報(bào)名人員本人自負(fù)。
（二）資格初審
初審時(shí)間：2025年5月13日11:00—5月19日18:00
《簡章》發(fā)布后和網(wǎng)上報(bào)名期間，指定專人負(fù)責(zé)接聽咨詢電話和資格初審工作，在報(bào)名期間及時(shí)查看網(wǎng)上報(bào)名情況，根據(jù)報(bào)名人員提交的信息資料進(jìn)行資格審查，確認(rèn)初審結(jié)果。對具備報(bào)名資格并符合應(yīng)聘條件的，不得拒絕報(bào)名；對未通過初審的人員，要說明理由；對提交材料不全的，應(yīng)注明缺失內(nèi)容，并退回報(bào)名人員補(bǔ)充。
報(bào)名人員務(wù)必及時(shí)查詢資格初審結(jié)果，如有疑問請主動聯(lián)系咨詢。
（三）網(wǎng)上繳費(fèi)
繳費(fèi)時(shí)間：2025年5月13日11:00—5月20日11:00
通過資格初審的人員，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄聊城高新區(qū)政務(wù)網(wǎng)進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)，逾期未進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)的，視為放棄。
根據(jù)省發(fā)展改革、財(cái)政部門核定的標(biāo)準(zhǔn)，應(yīng)聘人員應(yīng)繳納筆試考務(wù)費(fèi)每人每科50元。
報(bào)名結(jié)束后，報(bào)名人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例的招聘崗位，計(jì)劃招聘1人的，取消招聘崗位；計(jì)劃招聘2人及以上的，按規(guī)定的比例相應(yīng)核減招聘計(jì)劃。招聘崗位因報(bào)名人數(shù)不足取消或核減的招聘計(jì)劃，根據(jù)需要，將其依次調(diào)劑到同學(xué)科或其他學(xué)科報(bào)考比例較高的崗位，取消、核減和調(diào)劑的招聘計(jì)劃將及時(shí)在聊城高新區(qū)政務(wù)網(wǎng)公布。
取消招聘計(jì)劃崗位的報(bào)名人員，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)由本人申請，可改報(bào)符合條件的其他崗位，改報(bào)只進(jìn)行1次。請報(bào)名人員在確認(rèn)繳費(fèi)后，注意關(guān)注取消崗位公告，并保持通訊暢通。
（四）打印準(zhǔn)考證
繳費(fèi)成功人員于2025年5月22日11:00－5月24日9:30登錄聊城高新區(qū)政務(wù)網(wǎng)打印筆試準(zhǔn)考證、《2025年聊城高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)教體系統(tǒng)所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名登記表》和《應(yīng)聘2025年聊城高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)教體系統(tǒng)所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員誠信承諾書》（現(xiàn)場資格審查和面試時(shí)使用）。
（五）資格審查
資格審查貫穿招聘工作全過程，資格初審結(jié)果不作為確定符合應(yīng)聘條件的最終依據(jù)。在任何一個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員存在弄虛作假、不符合報(bào)名資格條件等情形的，一經(jīng)查實(shí)，取消應(yīng)聘資格。
四、考試內(nèi)容和方法
考試分為筆試和面試，均采用百分制計(jì)算成績。
（一）筆試
筆試（教育類）考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識和教學(xué)基礎(chǔ)知識（包括教育學(xué)、心理學(xué)等專業(yè)知識）兩部分，為保證新進(jìn)人員基本素質(zhì)，筆試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線，由聊城高新區(qū)公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況確定。
筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行。報(bào)名人員憑筆試準(zhǔn)考證和本人有效身份證件(與報(bào)名時(shí)一致)參加筆試。
筆試時(shí)間：2025年5月24日上午9:00－11:30。
（二）面試
面試人選從達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的報(bào)名人員中，根據(jù)招聘崗位和招聘人數(shù)由高分到低分按1:3比例依次確定，并按規(guī)定程序面向社會公布。進(jìn)入面試范圍的報(bào)名人員，按招聘崗位要求，提交本人相關(guān)證明材料，所需提供的證明材料另行通知。經(jīng)審查不具備報(bào)考條件的，取消其面試資格。面試人選未在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)提交有關(guān)材料的，視為自動放棄。因取消資格或自動放棄造成的空缺，從同一崗位達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的報(bào)名人員中，從高分到低分依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)進(jìn)行2次。
筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘；達(dá)不到招聘比例的，按實(shí)有合格人數(shù)確定面試人選。面試人員應(yīng)繳納面試考務(wù)費(fèi)每人70元。
面試具體時(shí)間、地點(diǎn)、方式在聊城高新區(qū)政務(wù)網(wǎng)另行通知。
面試結(jié)束后，按筆試成績占40%、面試成績占60%的比例，采用百分制合成考試總成績，筆試成績、面試成績、考試總成績均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。根據(jù)考試總成績，確定進(jìn)入考察范圍人員。面試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線，達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的方可進(jìn)入考察范圍。同一招聘崗位報(bào)名人員出現(xiàn)總成績并列的，按面試成績由高分到低分確定進(jìn)入考察范圍人選；面試成績?nèi)韵嗤�，采取加試的辦法確定。
面試人員考試總成績和考察人員名單，在聊城高新區(qū)政務(wù)網(wǎng)上公布。
五、考察和體檢
根據(jù)招聘崗位和報(bào)名人員考試總成績，由高分到低分按1︰1的比例，確定進(jìn)入考察范圍人選，組織考察。
考察可根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進(jìn)行，主要側(cè)重思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績等方面情況，并對報(bào)名人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)材料信息是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。要按照《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的意見》（魯組發(fā)〔2017〕2號）要求，對考察對象的檔案進(jìn)行嚴(yán)格審核，重點(diǎn)審核“三齡二歷一身份”等內(nèi)容，經(jīng)核實(shí)存在頂替他人學(xué)籍入學(xué)、違規(guī)異地高考等問題的不予錄取。對檔案中存在其他問題的，要認(rèn)真進(jìn)行調(diào)查，問題未查清并處理到位的，不得辦理聘用手續(xù)。
體檢應(yīng)在縣級以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照公務(wù)員錄用體檢及操作手冊執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對按規(guī)定需要復(fù)檢的，不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。報(bào)名人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自動放棄。
對自動放棄考察、體檢或考察、體檢不合格造成的空缺，從同一崗位考試總成績由高分到低分依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)進(jìn)行1次，并按規(guī)定進(jìn)行公示。
六、公示聘用
對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，在聊城高新區(qū)政務(wù)網(wǎng)面向社會公示，公示期為7個(gè)工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補(bǔ)。公示期間有異議的，按照有關(guān)規(guī)定調(diào)查處理，作出結(jié)論。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，按照程序辦理聘用手續(xù)。對反映問題影響聘用并查實(shí)的，不予聘用。對反映有問題，但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后再決定是否聘用。符合聘用條件的，發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》，憑《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》辦理相關(guān)手續(xù)。聘用學(xué)校和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
七、其他
本次公開招聘考試不指定考試教材和輔導(dǎo)用書，不舉辦也不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
本次招聘發(fā)布的《簡章》中的“以上”“以前”“以后”均包含本級別、本基數(shù)。
根據(jù)工作需要，如需對考試時(shí)間進(jìn)行調(diào)整，屆時(shí)將在聊城高新區(qū)政務(wù)網(wǎng)（http://www.lcgxq.gov.cn/）公告，請考生及時(shí)關(guān)注。對因個(gè)人原因?qū)е洛e(cuò)過考試的，后果由考生自行承擔(dān)。
未盡事宜，由聊城高新區(qū)公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。
八、咨詢監(jiān)督電話
咨詢電話：0635-8507387、8507390
監(jiān)督電話：0635-8507125
附件1：2025年聊城高新區(qū)教體系統(tǒng)所屬學(xué)校公開招聘工作人員崗位匯總表.xls
附件2：2025年聊城高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)教體系統(tǒng)所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員應(yīng)聘須知.docx
