根據(jù)省教育廳、省公務(wù)員局、省委編辦《關(guān)于做好2012年全省中小學新任教師公開招聘工作的通知》（閩教人〔2012〕5號）精神，結(jié)合我區(qū)教師隊伍實際，特制定2012年城廂區(qū)中小學幼兒園新任教師公開招聘方案如下：
一、招聘崗位與職數(shù)
（一）中學教師5名。莆田三中1名（物理）；南門學校4名（語文、數(shù)學、英語、物理各1名）。
（二）小學教師34名。鳳凰山街道中心小學4名（語文、數(shù)學、體育、信息技術(shù)各1名）；青山學校1名（信息技術(shù)）；逸夫?qū)嵭?名（美術(shù)）；龍橋中心小學1名（信息技術(shù)）；霞林中心木蘭小學1名（英語）；第一實小5名（語文2名、數(shù)學2名、信息技術(shù)1名）；第二實小3名（語文1名、數(shù)學1名、信息技術(shù)1名）；華亭第一中心小學4名（中心小學語文、數(shù)學各1名，湖里小學、南湖小學英語各1名）；華亭第二中心小學3名（郊尾小學語文1名，興沙小學語文 1名，中心小學美術(shù)1名）；靈川中心小學4名（中心校、下尾小學數(shù)學各1名，張邊小學、云莊小學英語各1名）；東海中心小學4名（中心校語文、數(shù)學各1名，坪洋小學英語1名，東沙小學美術(shù)1名）；常太中心3名（東青小學英語1名，莒溪小學語文1名、黨坑小學美術(shù)1名）。
（三）幼兒教師43名。城區(qū)15名：鳳凰山街道中心幼兒園4名；龍橋中心幼兒園1名；逸夫?qū)嶒炗變簣@2名；霞林中心幼兒園3名（中心園1名，霞林小學、下黃小學各1名）；第一實小幼兒園2名；第二實驗幼兒園2名；財貿(mào)幼兒園1名。農(nóng)村28名：青山學校幼兒園2名；園頭學校幼兒園2名；華亭第一中心幼兒園5名（中心園3名，澗口小學、埔柳小學各1名）；華亭第二中心幼兒園4名（中心園2名、郊尾小學1名、興沙小學1名）；靈川中心幼兒園7名（中心園2名，桂山小學、下尾幼兒園、榜頭小學、徑里小學、柯朱小學各1名）；東海中心幼兒園5名（中心園2名，蔡亭小學、上圖小學、東沙幼兒園各1名，）；常太中心幼兒園3名（中心園、莒溪小學、黨坑小學各1名）。
（四）莆田科技職業(yè)技術(shù)學校專業(yè)教師3名：汽車維修、數(shù)控技術(shù)、會計各1名（招聘方案另行制定）。
（五）莆田五中21名：由莆田五中制定招聘方案，自主招聘。
二、招聘對象與條件
（一）思想政治合格，品行端正，具備良好的職業(yè)道德，身體健康。
（二）中小學教師為相關(guān)專業(yè)莆田市籍（指高校入學前戶口，下同）全日制畢業(yè)生；幼兒教師為相關(guān)專業(yè)莆田市籍全日制畢業(yè)生；中學教師具有本科及以上學歷，小學、幼兒園教師具有大學�？萍耙陨蠈W歷。
（三）持有與教學崗位相應的教師資格證書。幼兒園教師須取得幼兒園教師資格證書，但允許莆田市籍持有音樂、舞蹈、語文、英語學科教師資格證書的全日制本科畢業(yè)生報考農(nóng)村幼兒教師崗位；小學教師須取得相應教學崗位的小學及以上教師資格證書；初中教師須取得相應教學崗位的初級中學及以上教師資格證書；高中教師須取得相應教學崗位的高級中學教師資格證書。
（四）年齡在30周歲及以下（1982年1月1日以后出生）。
（五）因受過刑事處罰人員或被開除公職人員，以及法律規(guī)定不得招聘的其他情形人員，不得報名。
三、招聘程序
（一）報名
中小學、幼兒園報名時間： 2012年4月1日～4月10日（網(wǎng)上報名，具體報名方式由省自考辦通知）。每位參加公開招聘人員在我區(qū)只能報考一個職位，不得兼報。
（二）筆試
1.中小學、幼兒園筆試時間與地點：教育綜合知識考試時間：4月21日上午9：00～11：00；專業(yè)知識考試時間：4月21日下午3：00～5：00。筆試由市自考辦統(tǒng)一組織，地點在市、區(qū)教育信息網(wǎng)上另行通知。
2.中小學、幼兒園筆試內(nèi)容：分教育綜合知識考試和專業(yè)知識考試兩部分。教育綜合知識考試主要內(nèi)容為時事政治、師德規(guī)范、教育法律法規(guī)、教育學和心理學基礎(chǔ)知識、新課程理念等;專業(yè)知識考試主要內(nèi)容為相應學科的專業(yè)主干知識和教材教法等，包括新課程理念與教學方式應用。筆試成績由教育綜合知識考試成績和專業(yè)知識考試成績按比例折算相加計算，其中教育綜合知識考試成績占筆試的40%、專業(yè)知識考試成績占筆試的60%。
3.中小學、幼兒園筆試組織方式：由省教育廳統(tǒng)一組織，具體程序和辦法按省教育廳、公務(wù)員局、人力資源開發(fā)辦公室《關(guān)于開展全省中小學新任教師公開招聘考試工作的通知》（閩教人〔2010〕7號）。
4.獎勵加分：“三支一扶”計劃等人員根據(jù)省公務(wù)員局、省人力資源開發(fā)辦公室、省高校畢業(yè)生“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室《關(guān)于進一步完善參加“三支一扶”計劃等服務(wù)基層項目高校畢業(yè)生有關(guān)就業(yè)政策的通知》（閩人發(fā)〔2009〕221號）規(guī)定：參加服務(wù)基層項目服務(wù)期為一年及以上期滿考核合格的高校畢業(yè)生報考縣（區(qū)）事業(yè)單位，筆試總分加5分（百分制）。
（三）面試
1.面試對象：中小學、幼兒園按照筆試成績從高分到低分，以擬招聘人數(shù)與進入面試人數(shù)1∶3的比例確定人選；達不到規(guī)定比例的，按實有人數(shù)確定面試人選；棄權(quán)面試的空額可按筆試成績從高分到低分順序依次遞補。
為保證招聘工作順利開展，進入面試環(huán)節(jié)的應聘人員須在面試開考前三天向區(qū)教育局確認是否參加面試，逾期視為自動放棄。
2.中小學、幼兒園面試前材料審核：應屆生提供就業(yè)推薦表、身份證、高校入學前戶籍證明原件及復印件；往屆生提供畢業(yè)證、教師資格證、報到證、身份證、高校入學前戶籍證明、戶口所在地鎮(zhèn)（街道）計生證明原件及復印件。“三支一扶”等人員須提供省相關(guān)部門證明及服務(wù)所在地人事部門考核、審核意見材料。
3.中小學、幼兒面試時間、地點、內(nèi)容、辦法由區(qū)教育局另行發(fā)布通知，面試由區(qū)教育局組織實施，區(qū)人事、編辦、監(jiān)察全程指導、監(jiān)督。
4.計分辦法：分值100分，每學科評委由市內(nèi)本學科骨干教師7人組成，評分采取去掉最高分、最低分各1個，取平均分為最后得分。成績計算按“四舍五入”保留兩位小數(shù)。
（四）入圍
中小學、幼兒園考生入圍綜合成績由筆試和面試按比例折算相加計算，其中筆試成績占綜合成績的40%，面試成績占綜合成績的60%。綜合成績?yōu)槿雵罁?jù)，按招聘崗位1：1比例從高分到低分確定入圍人選。若同一學科最后一個職位綜合成績并列，以面試成績高低排序。
個別學科面試人數(shù)等于或少于招聘職數(shù)的，按實際招聘數(shù)確定入圍對象，但中小學考生綜合成績不得低于75分，幼兒園考生綜合成績不得低于60分。
（五）體檢
1.體檢地點：市內(nèi)二級甲等及以上等級的綜合性醫(yī)院。
2.體檢對象：經(jīng)考核入圍的應聘對象。
3.體檢標準：按照《福建省教師資格申請人員體檢標準及辦法》實行。
（六）聘用
根據(jù)崗位要求以及考試、考核和體檢結(jié)果，確定擬聘人選，公示選聘結(jié)果（公示7個工作日）。經(jīng)公示無異議各學科按從高分到低分順序選擇學校，并按規(guī)定程序上報區(qū)委、區(qū)政府批準后辦理聘用手續(xù)。
（七）遞補
因考核、體檢、聘用環(huán)節(jié)出現(xiàn)被淘汰或棄權(quán)造成職位空缺的，按綜合成績從高分到低分依次遞補。
今后凡與中小學、幼兒園新任教師招聘有關(guān)的信息均在城廂教育信息網(wǎng)上發(fā)布，不以電話形式通知，請考生隨時上網(wǎng)查詢。