一、招聘原則
㈠堅持德才兼?zhèn)涞脑瓌t；
㈡堅持公平、公正、公開的原則；
�、鐖猿謱W(xué)歷與能力并重、注重能力水平的原則；
�、鑸猿挚荚嚳己�、競爭擇優(yōu)的原則；
二、報考基本條件
�、寰哂兄腥A人民共和國國籍；
�、鎿碜o中華人民共和國憲法，遵守法律、法規(guī)；
�、缇哂辛己玫钠沸泻吐殬I(yè)道德；
�、鑸罂既藛T專業(yè)必須符合用人學(xué)校的專業(yè)需求；
�、榫哂姓Ｂ男新氊�(zé)的身體條件，能勝任崗位工作要求。
三、招聘名額、對象及條件
�、逭衅该~：計劃招聘高中、初中、小學(xué)、幼兒園新任教師39名，具體崗位信息見附件。
�、鎸ο蠹皸l件：www.obdgzm.com
1.應(yīng)是2010年以來尚未就業(yè)的三明籍應(yīng)往屆本、�？萍耙陨蠈W(xué)歷的師范類畢業(yè)生。
2.應(yīng)聘高中、初中崗位的英語、化學(xué)、生物、體育專業(yè)及城區(qū)初中所需的音樂專業(yè)（舞蹈方向）的畢業(yè)生，必須具有全日制師范類大學(xué)本科及以上學(xué)歷，所學(xué)專業(yè)與報考崗位專業(yè)相對應(yīng)，且具備相應(yīng)教師資格。
3.應(yīng)聘小學(xué)崗位的英語、體育專業(yè)的畢業(yè)生，必須具有全日制師范類大學(xué)本科及以上學(xué)歷，所學(xué)專業(yè)與報考崗位專業(yè)相對應(yīng)，且具備相應(yīng)教師資格。
4.應(yīng)聘初中、小學(xué)崗位的音樂、美術(shù)專業(yè)的畢業(yè)生，必須具有全日制師范類大學(xué)專科及以上學(xué)歷，所學(xué)專業(yè)與報考崗位專業(yè)相對應(yīng)，且具備相應(yīng)教師資格。
5.應(yīng)聘幼兒園崗位的畢業(yè)生，必須具有全日制師范類大學(xué)�？萍耙陨蠈W(xué)歷，具備教師資格（根據(jù)福建省教育廳、省公務(wù)員局、省委編辦《關(guān)于做好2012年全省中小學(xué)幼兒園新任教師公開招聘工作的通知》閩教人〔2012〕5號文“對暫不具備幼兒教師資格的高校畢業(yè)生，允許先參加幼兒教師公開招聘，正式聘用后經(jīng)培訓(xùn)合格，按有關(guān)規(guī)定認定相應(yīng)教師資格”）。
四、招聘辦法及程序
㈠報名辦法
1.報名時間：全省統(tǒng)一為2012年4月1日0：00（系統(tǒng)開啟）～4月10日24：00（系統(tǒng)關(guān)閉）。
2.報名方式：采用網(wǎng)上報名和網(wǎng)上繳費的方式。應(yīng)聘者在規(guī)定時間內(nèi)登陸“福建省教師公開招聘考試報考網(wǎng)”
�。ňW(wǎng)址www.eeafj.cn）進行報名和繳費；應(yīng)聘者認真閱讀網(wǎng)上報名有關(guān)注意事項，按網(wǎng)上提示要求，提供準確的個人報考信息。
3.資格審查：如因應(yīng)聘者提供信息不準確或有虛假行為而造成無法參加考試或?qū)徍瞬煌ㄟ^，應(yīng)聘者本人承擔(dān)責(zé)任后果。
4.考生只能選擇1個招聘單位、1個專業(yè)報考。
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采取筆試和面試考核相結(jié)合的辦法進行。
1.筆試
�、艆⒓尤〗y(tǒng)一筆試。筆試定于4月21日，上午筆試科目為“教育綜合知識”，下午筆試科目為“專業(yè)知識”。
�、乒P試成績計算�！敖逃C合知識”考試成績占筆試總成績40%，“專業(yè)知識”考試成績占筆試總成績60%。
�、枪P試成績公布。筆試成績于5月10日前通過福建省教育考試院網(wǎng)站（網(wǎng)址：www.eeafj.cn）向應(yīng)聘者本人公布并通知相關(guān)市、縣（區(qū)）教育局。
2.面試
⑴按照筆試成績從高分到低分，以擬招聘人數(shù)與進入面試人數(shù)1∶3的比例確定面試人選；若擬招聘人數(shù)與進入面試人數(shù)的比例達不到1∶3時，按實有人數(shù)確定面試人選；棄權(quán)面試的空額可按筆試成績從高分到低分順序依次遞補。面試對象名單和相關(guān)事宜在沙縣教育網(wǎng)上發(fā)布。
⑵高中、初中、小學(xué)及幼兒園體育專業(yè)：采取寫教案、說課和回答問題的方式進行，總分100分，其中：編寫教案占30%，說課占50%，回答專家提問占20%。
⑶幼兒專業(yè)：采取寫教案、片段教學(xué)，專業(yè)技能測試等方式進行，總分100分，其中：編寫教案占20%，片段教學(xué)占20%，專業(yè)技能測試占60%。
�、热绻麄�別崗位只有1名考生參加考試，面試成績必須達70分以上（含70分）才能聘用。
⑸面試時間地點另行通知。
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1.考生的總成績按筆試成績占40%和面試成績占60%的比例計算。
2.參加沙縣新任教師招聘筆試的沙縣籍考生筆試總成績加2分。符合加分條件的考生，必須在福建省教育考試院公布筆試成績后，于2012年5月15日前向沙縣教育局人事股出具有效證明，逾期提供無效。
五、體檢、考核和聘用
�、弩w檢。根據(jù)招聘崗位以1∶1的比例按考生總成績從高分到低分確定人選進行體檢（體檢標準及項目按照《福建省教師資格申請人體檢標準及辦法》執(zhí)行）。若體檢不合格的，可按考生總成績從高分到低分依次遞補。體檢缺席者，取消聘用資格。
�、鏀M聘用人選的確定。由縣公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)考生考試總成績和考生報考志愿等綜合情況，按照招聘崗位計劃數(shù)1∶1比例統(tǒng)一調(diào)劑確定。
㈢考核。沙縣教育局負責(zé)對擬聘用人選進行考核，考核內(nèi)容：政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、學(xué)習(xí)表現(xiàn)（主要指在校學(xué)習(xí)情況和成績）、遵紀守法（指遵守法律法規(guī)及校紀校規(guī)情況）等。
㈣公示。對體檢、考核合格的人員，在沙縣教育局網(wǎng)站及沙縣教育局政務(wù)公開欄上進行公示七個工作日。
�、槠赣谩９緹o異議后，辦理合同聘用等有關(guān)手續(xù)，簽訂《普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》，在簽訂就業(yè)協(xié)議書時，擬聘人員應(yīng)提供身份證、就業(yè)報到證、畢業(yè)證書、教師資格證書原件及個人檔案等相關(guān)材料，否則不予聘用。3天內(nèi)未與沙縣教育局簽訂《普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》者視為自動放棄。崗位空缺的，按考生總成績由高分到低分確定遞補人選。
㈥聘用人員必須在入編學(xué)校服務(wù)滿五年，期間不得提出調(diào)動或借用申請。
�、肟h紀委、縣監(jiān)察局對招聘工作的全過程進行監(jiān)督，對違紀行為，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，嚴肅處理。
本方案由沙縣2012年公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組負責(zé)解釋，招聘考試工作中出現(xiàn)的情況由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。
咨詢電話：0598-5855809（沙縣教育局人事股）
督電話：0598-5855822（沙縣教育局監(jiān)察室）
沙縣教育局 沙縣公務(wù)員局
沙縣縣委機構(gòu)編制委員會辦公室
二〇一二年三月二十二日