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2025吉林省高速公路集團(tuán)有限公司伊通分公司勞務(wù)派遣項(xiàng)目招聘公告

時間:2025/5/13 11:22:41 點(diǎn)擊:

根據(jù)工作需要,吉林省高速公路集團(tuán)有限公司伊通分公司(以下簡稱吉高集團(tuán)伊通分公司)委托吉林省匯思人力資源有限公司,面向社會公開招聘勞務(wù)派遣人員,現(xiàn)將有關(guān)招聘事宜公告如下:

一、招聘崗位及人數(shù)

朝陽山收費(fèi)站保潔員:1人。

二、資格條件

1.年齡要求女性48周歲及以下,男性55周歲及以下(年齡計(jì)算時間截止至公告發(fā)布之日);

2.需提供健康證;

3.非特殊體型,身體明顯部位無紋身、疤痕;

4.無傳染疾病,無基礎(chǔ)病,具有正常履職的健康身體條件。

三、用工形式及薪酬待遇

(一)用工形式

1.此次招聘的崗位人員為勞務(wù)派遣人員,與勞務(wù)派遣公司簽訂勞動合同,繳納五險,協(xié)議期限為兩年(24個月)。試用期2個月,試用期考核不合格或合同期內(nèi)違反合同內(nèi)容、公司規(guī)章制度者解除合同。

2.工作期間提供住宿,交通費(fèi)自理,伙食費(fèi)每月22元由所在單位按月收取。

(二)薪酬待遇

朝陽山收費(fèi)站保潔員工資標(biāo)準(zhǔn)暫定為2080元/月,工資為應(yīng)發(fā)工資,其中包含五險保險費(fèi)個人繳納部分。如集團(tuán)薪酬待遇有變動,按集團(tuán)薪酬標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,其他福利待遇按照集團(tuán)公司及分公司相關(guān)文件執(zhí)行。

四、招聘程序

本次招聘按照發(fā)布公告、組織報名、資格審查、面試、體檢、資格復(fù)審、公示、錄用等程序進(jìn)行,具體招聘時間視實(shí)際情況調(diào)整。

(一)網(wǎng)上報名及資料上傳

1.網(wǎng)上報名及資料上傳時間:報名時間2025年5月13日9時開始至2025年5月15日16時截止;以上崗位如未招滿,根據(jù)實(shí)際情況適當(dāng)延期。

2.報名網(wǎng)址:

http://zhaopin.jigaojituan.com:8118/signUp/287

3.報名者網(wǎng)址報名完成后,必須將個人報名登記表以及相關(guān)材料掃描件的電子版生成壓縮包發(fā)送至吉林省高速公路集團(tuán)有限公司伊通分公司招聘郵箱(540976254@qq.com),文件名命名為“應(yīng)聘崗位+姓名+聯(lián)系電話”。

4.報名者因錯報姓名、身份證號、相關(guān)材料未上傳等影響資格審查的,責(zé)任自負(fù)。

5.相關(guān)材料的電子版掃描件包括:身份證正反面、戶口本首頁及本人頁、畢業(yè)證(大專及以上學(xué)歷還需提交有效期內(nèi)的學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷注冊備案表)、學(xué)位證、健康證正反面、工作經(jīng)歷相關(guān)證明材料(單位工作經(jīng)歷證明或其他佐證材料)、職(執(zhí))業(yè)資格證書、獲獎證書及其他代表個人業(yè)務(wù)能力的證書和工作業(yè)績資料等。

(二)資格初審

資格審查小組對報名人員相關(guān)材料進(jìn)行資格初審,擇優(yōu)確定面試入圍人員,并通過電話通知入圍人員參加面試,不再另行通知未入圍人員。

(三)面試

本次招聘采取面試的方式進(jìn)行,主要考察報名者的儀表氣質(zhì)、語言表達(dá)、思維應(yīng)變等能力,滿分為100分,及格分?jǐn)?shù)為60分(含60分),若面試成績低于60分,不予錄用。根據(jù)面試成績高低進(jìn)行排序,按照報考崗位1:1的比例確定擬錄用人選。

(四)體檢及資格復(fù)審

根據(jù)崗位面試成績按1:1的比例由高到低確定體檢及資格復(fù)審人員名單,按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》進(jìn)行體檢,體檢費(fèi)用自理。對體檢合格人員進(jìn)行復(fù)審,如出現(xiàn)體檢或資格復(fù)審不合格的情況,不予錄用,該崗位根據(jù)成績按照流程依次遞補(bǔ)。

(五)確定擬錄用人員并公示

通過集團(tuán)官網(wǎng)進(jìn)行擬錄用人員公示,同時在勞務(wù)派遣單位官網(wǎng)或公眾號(藍(lán)酷直聘)發(fā)布公示信息,公示期為5個工作日。

(六)錄用

對公示期滿無異議的或有反映但經(jīng)核實(shí)不影響錄用的人員,按相關(guān)規(guī)定辦理錄用手續(xù)。對反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù),不符合錄用條件的人員,取消其擬錄用資格。

五、有關(guān)要求及說明

(一)此次招聘原則上按照屬地就近招聘、就近分配的原則;

(二)有下列情形之一的,分公司將取消應(yīng)聘者的應(yīng)聘報名、錄用資格,根據(jù)成績按照流程依次遞補(bǔ):

1.報名所填信息與實(shí)際情況不符的;

2.偽造、涂改學(xué)歷或者提供其他虛假材料的;

3.凡應(yīng)聘者未在規(guī)定時間內(nèi)按要求參加面試、體檢、報到等情況的;

4.應(yīng)予取消資格的其他情形。

(三)因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職人員不能招錄;

(四)原高管局不同意劃轉(zhuǎn)人員不予招錄;

(五)曾在吉高集團(tuán)及所屬企業(yè)工作,被開除、辭退、自動離職者不予招錄;

(六)因個人原因被上一工作單位開除、辭退者不予招錄;

(七)報名者對以上報名資格條件如有刻意隱瞞,將取消報名資格。如簽訂勞動合同,將解除勞動合同,由報名者自行承擔(dān)法律責(zé)任和經(jīng)濟(jì)責(zé)任;

(八)報名人員所留的聯(lián)系電話必須準(zhǔn)確無誤,保持暢通,以備隨時溝通聯(lián)系,否則責(zé)任自負(fù);

(九)員工錄用后5個工作日內(nèi)需提供戶籍所在地派出所出具的無犯罪記錄證明,不能提供者取消錄用資格。

六、其他事項(xiàng)

(一)此次招聘不收取任何費(fèi)用,不與任何培訓(xùn)機(jī)構(gòu)合作。希望廣大報名者周知,防范虛假信息;

(二)保證用工期間不向勞動者收取任何形式的抵押金、保證金;

(三)不扣押勞動者身份證和其他相關(guān)證件;

(四)本招聘公告最終解釋權(quán)歸吉林省高速公路集團(tuán)有限公司伊通分公司;

(五)此次招聘聯(lián)系電話:0437-5199005。

吉林省高速公路集團(tuán)有限公司伊通分公司

2025年5月12日

附件:吉高集團(tuán)伊通分公司招聘勞務(wù)派遣人員報名登記表.doc

作者:文武高校教師招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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