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2022年江西財(cái)經(jīng)大學(xué)專職輔導(dǎo)員招聘公告【10人】

時(shí)間:2022-03-03 13:55:27 點(diǎn)擊:

文武教師溫馨提示:近期文武教師網(wǎng)收到舉報(bào),有詐騙分子發(fā)布虛假信息,進(jìn)行騙取報(bào)名費(fèi),如信息中涉及報(bào)名收費(fèi),請(qǐng)各位老師謹(jǐn)慎鑒別,確認(rèn)無(wú)誤后再繳費(fèi)報(bào)名,以免上當(dāng)受騙,一般教育局組織的招聘才需要支付費(fèi)用,學(xué)校招聘不需要支付,文武網(wǎng)所提供的所有考試信息僅供參考,敬請(qǐng)考生以權(quán)威部門公布的正式信息為準(zhǔn)。

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一、單位簡(jiǎn)介

江西財(cái)經(jīng)大學(xué)是一所財(cái)政部、教育部、江西省人民政府共建,以經(jīng)濟(jì)、管理類學(xué)科為主,法、工、文、理、藝術(shù)等學(xué)科協(xié)調(diào)發(fā)展的高等財(cái)經(jīng)學(xué)府。

辦學(xué)以來(lái),學(xué)校秉承“信敏廉毅”的校訓(xùn)和“敬業(yè)樂(lè)群、臻于至善”的大學(xué)精神,形成了培養(yǎng)具有“信敏廉毅”素質(zhì)的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)型人才的辦學(xué)特色。學(xué)校堅(jiān)持質(zhì)量立校、特色興校、人才強(qiáng)校、法德治校,形成了在紅土地上培育創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)型人才的辦學(xué)模式,走出了在欠發(fā)達(dá)地區(qū)辦人民滿意高校的路子,正努力朝著國(guó)際知名的高水平財(cái)經(jīng)大學(xué)的戰(zhàn)略目標(biāo)邁進(jìn)。

二、招聘崗位及條件

備注:1.國(guó)(境)外學(xué)歷須經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證;

2.以上崗位條件中的學(xué)科專業(yè)按照教育部印發(fā)的《研究生學(xué)科專業(yè)目錄》、《專業(yè)學(xué)位授予和人才培養(yǎng)目錄》設(shè)置,專業(yè)名稱后括號(hào)中的數(shù)字為學(xué)科專業(yè)代碼;

3.限應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考的崗位,除2022年應(yīng)屆畢業(yè)生外,擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生(即國(guó)家統(tǒng)一招生的普通高校畢業(yè)生離校時(shí)和在國(guó)家規(guī)定的2年擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位,戶口、檔案、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué);虮A粼诟骷(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門、畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心、各級(jí)人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的畢業(yè)生)也可報(bào)考;

4.報(bào)名人員請(qǐng)注意區(qū)分學(xué)碩、專碩代碼,不得報(bào)所學(xué)專業(yè)代碼與招考崗位專業(yè)代碼不一致的崗位。所學(xué)專業(yè)未列入專業(yè)目錄(沒(méi)有專業(yè)代碼)的,可選擇招聘專業(yè)中相近專業(yè)報(bào)考,所學(xué)專業(yè)必修課程須與報(bào)考崗位要求的專業(yè)主要課程基本一致,并在資格審核時(shí)提供畢業(yè)證書、所學(xué)專業(yè)課程成績(jī)單(須教務(wù)處蓋章)、院校出具的課程對(duì)比情況說(shuō)明或畢業(yè)院校專業(yè)設(shè)置的說(shuō)明等材料。除專業(yè)目錄有列出培養(yǎng)方向的專業(yè)外,其他畢業(yè)證上的專業(yè)名稱后面以括號(hào)等形式列出的培養(yǎng)方向不能作為報(bào)名專業(yè)的依據(jù)。

5.應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)于2022年7月31日前取得崗位要求的學(xué)歷學(xué)位證書(受疫情影響需延期畢業(yè)的,按教育部門有關(guān)規(guī)定執(zhí)行)。未按時(shí)取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位者,不予聘用。

6.根據(jù)《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》,應(yīng)聘人員不得報(bào)考應(yīng)聘后構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。

三、報(bào)名

(一)報(bào)名時(shí)間:即日起至2022年4月1日17時(shí)。

(二)報(bào)名方式:凡有意應(yīng)聘者,請(qǐng)將相關(guān)材料發(fā)送至聯(lián)系郵箱(見最下方聯(lián)系方式部分)進(jìn)行報(bào)名。并在郵件主題處注明所應(yīng)聘的崗位(如:應(yīng)聘專職輔導(dǎo)員1崗位+某某大學(xué)+某某碩士+某某專業(yè))。

(三)報(bào)名時(shí)需提交的材料

1.本人填寫《江西財(cái)經(jīng)大學(xué)2022年專職輔導(dǎo)員招聘報(bào)名登記表》(見附件)并親筆簽名,提供掃描件1份。

2.個(gè)人簡(jiǎn)歷(須在簡(jiǎn)歷中明確政治面貌、年齡、性別、專業(yè)、最高學(xué)歷學(xué)位及獲得時(shí)間情況、檔案存放地、應(yīng)屆生身份情況等涉及崗位招聘需求的基本信息)1份。

3.有效期內(nèi)的二代居民身份證(正反面)掃描件1份。

4.本科學(xué)歷、學(xué)士學(xué)位證書掃描件各1份;研究生學(xué)歷、碩士學(xué)位碩士證書掃描件各1份,或2022年應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表掃描件1份。

5.原為機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員的,應(yīng)取得單位出具的同意報(bào)考證明。

6.符合所應(yīng)聘崗位要求的其他相關(guān)證明材料的掃描件,如黨組織關(guān)系所在地出具的中共黨員證明。

(四)報(bào)名相關(guān)要求

1.每名應(yīng)聘者僅限報(bào)考一個(gè)崗位,若重復(fù)報(bào)名視為無(wú)效報(bào)名。

2.報(bào)考人員應(yīng)按指定要求如實(shí)填寫和提交報(bào)名材料(與崗位條件無(wú)關(guān)的材料請(qǐng)不要上傳)。

四、資格審查及考核

(一)資格審查

1.資格初審:學(xué)校對(duì)報(bào)考人員資格進(jìn)行初審,對(duì)于不符合報(bào)名條件,或未按照?qǐng)?bào)名要求提供相關(guān)材料的報(bào)考人員視為不合格,取消其報(bào)考資格。

2.資格復(fù)審:學(xué)校將對(duì)通過(guò)資格初審人員進(jìn)行資格復(fù)審,需攜帶報(bào)名材料的原件及復(fù)印件1份。

3.資格審查工作貫穿整個(gè)考試、聘用過(guò)程,對(duì)弄虛作假的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消考試、聘用資格,由此造成的后果由考生本人承擔(dān)。

(二)考核

采取“筆試+面試”方式進(jìn)行(均采用百分制),筆試成績(jī)占40%,面試成績(jī)占60%。筆試主要考察輔導(dǎo)員所具備的相關(guān)知識(shí)等;面試主要考察應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)等。

依據(jù)筆試成績(jī)高低按招聘崗位數(shù)1:3的比例確認(rèn)進(jìn)入面試人員名單(末位成績(jī)相同時(shí),則一并進(jìn)入面試)。按照總成績(jī)高低排名(考生總成績(jī)相同時(shí),按面試成績(jī)從高分到低分的順序確定進(jìn)入體檢人員名單),按招聘崗位數(shù)1:1的比例確定入圍體檢人員。

(三)筆試合格分?jǐn)?shù)線為60分(含60分),考核總成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線為75分(含75分),考生成績(jī)低于合格分?jǐn)?shù)線不予聘用。

(四)筆試、面試、資格復(fù)審的具體時(shí)間另行發(fā)布。各環(huán)節(jié)成績(jī)?cè)诒拘9倬W(wǎng)公布,接受社會(huì)監(jiān)督。

五、體檢、考察、公示

(一)體檢。在我校指定的醫(yī)院進(jìn)行,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《江西省教師資格申請(qǐng)人員體檢辦法(修訂)》(贛教規(guī)字〔2021〕3號(hào))執(zhí)行,費(fèi)用自理。

(二)考察。對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察,主要考察入圍人員的政治品質(zhì)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況。

(三)公示。對(duì)考察合格的擬聘人員,進(jìn)行為期7天的公示。

六、聘用、待遇

(一)經(jīng)考核、體檢和考察確定的擬聘人員公示無(wú)異議后,按規(guī)定辦理聘用相關(guān)手續(xù)。享受國(guó)家規(guī)定的工資、福利待遇。依照國(guó)家有關(guān)規(guī)定實(shí)行試用期考核,試用期滿考核不合格,按有關(guān)規(guī)定予以解聘。

(二)聘用的輔導(dǎo)員統(tǒng)一納入編制備案制管理。

(三)聘用的輔導(dǎo)員須服從學(xué)校統(tǒng)一安排,在輔導(dǎo)員崗位上的連續(xù)工作年限不得少于8年。

七、其他事項(xiàng)

(一)因體檢不合格、考察不合格、考生主動(dòng)放棄聘用資格等原因產(chǎn)生的崗位空缺,在合格分?jǐn)?shù)線以上按考生總成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。

(二)疫情防控狀態(tài)下的招聘考核工作要求按照上級(jí)部門和學(xué)校有關(guān)政策執(zhí)行。

(三)后續(xù)所有通知公告都將在江西財(cái)經(jīng)大學(xué)人事處網(wǎng)站(網(wǎng)址鏈接見下方聯(lián)系方式)上公布,請(qǐng)應(yīng)聘者及時(shí)關(guān)注查詢。

八、聯(lián)系方式

咨詢電話:0791-83816614(人事處)、83816071(學(xué)工部)

聯(lián)系郵箱:jxcdrczp@163.com

聯(lián)系人:徐老師

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通信地址:

江西省南昌市昌北經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)雙港東大街169號(hào)

郵編:330013

附件:《江西財(cái)經(jīng)大學(xué)2022年專職輔導(dǎo)員招聘報(bào)名登記表》..docx

作者:文武高校教師招聘網(wǎng) 來(lái)源:網(wǎng)絡(luò)

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