根據(jù)事業(yè)單位公開招聘有關規(guī)定，結合利津縣融媒體中心崗位空缺情況和工作需要，現(xiàn)將2025年利津縣融媒體中心公開招聘工作人員有關事項公告如下：
一、應聘條件
（1）具有中華人民共和國國籍；
（2）年齡應在30周歲以下（1994年4月以后出生）；
（3）遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產(chǎn)黨領導和社會主義制度；
（4）具有良好的道德品行和適應崗位的身體條件、心理素質；
（5）具有招聘崗位要求的專業(yè)或技能條件；
（6）具備招聘崗位所需要的其他條件；
（7）法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
現(xiàn)役軍人，在讀的非應屆畢業(yè)生，因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除黨籍的人員，被開除公職的人員，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員，以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應聘。
應聘人員不得應聘有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號）規(guī)定情形的崗位。
香港和澳門居民中的中國公民可應聘符合條件的崗位。
臺灣居民可應聘符合條件的崗位。
二、招聘崗位
招聘崗位和人數(shù)具體要求見《2025年利津縣融媒體中心公開招聘工作人員崗位計劃一覽表》（附件1）。
三、報名、初審
（一）個人報名
報名時間：2025年4月14日9:00—4月18日16:00
查詢時間：2025年4月14日11:00—4月19日16:00
應聘人員登錄利津縣人民政府網(wǎng)站（http://www.lijin.gov.cn/）報名，按要求如實填寫、提交個人信息資料。上傳的照片為近期免冠彩色證件照，按指定網(wǎng)站提示要求，處理好后上傳報名系統(tǒng)。每人限報一個崗位，兼報者取消應聘資格。應聘人員在單位資格初審前可修改報名信息，后一次自動替換前一次信息。招聘單位初審通過，報名信息不能更改。2025年4月18日16:00后，單位尚未初審或初審未通過的，不能再改報其他崗位，不能再修改、補充報名信息，應聘人員報名時應按照規(guī)定流程和時限，盡早完成各環(huán)節(jié)操作。
應聘人員必須使用有效身份證件進行報名和考試，應聘人員的姓名、證件號碼等個人信息必須真實一致，并符合招聘崗位要求。重要報名信息填報不實的，按弄虛作假處理；因信息填報不全、錯誤等導致未通過資格審查的，責任由應聘人員自負。有惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序等行為的，查實后取消其本次報名資格。應聘人員在應聘期間的表現(xiàn)，將作為公開招聘考察的重要內(nèi)容之一。
應聘人員對招聘崗位要求的專業(yè)、學歷、學位、回避情形以及其他資格條件需要咨詢時，請直接與招聘單位聯(lián)系。
（二）單位初審
初審時間：2025年4月14日11:00—4月19日16:00
縣融媒體中心指定專人負責資格初審工作，報名期間（節(jié)假日不休息）及時查看網(wǎng)上報名情況，認真進行資格審查，確認初審結果。
報名結束后，應聘人數(shù)與擬招聘人數(shù)之比達不到3:1的招聘崗位，計劃招聘1人的，取消招聘崗位；計劃招聘2人的，按規(guī)定的比例相應核減招聘人數(shù)。核減和取消招聘計劃情況，在利津縣人民政府網(wǎng)站予以公布。
（三）資格審查
進入筆試范圍的應聘人員應按照資格審查通知和招聘崗位要求，在規(guī)定時間內(nèi)提交本人相關證明材料。所需提供的證明材料見《2025年利津縣融媒體中心公開招聘工作人員應聘須知》（附件2）。
對應聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程，資格初審結果不作為確定符合應聘條件的最終依據(jù)。凡在后續(xù)工作中發(fā)現(xiàn)初審通過人員不符合應聘資格或弄虛作假等問題的，一經(jīng)查實，立即取消考試、聘用資格。
四、考試
考試分為筆試和面試，采取面試前置的方式進行。其中男播音主持、女播音主持崗位報名人數(shù)超過10人的崗位，增加初試環(huán)節(jié)。
（一）初試
初試采取專業(yè)能力測試方式進行，相關通知提前3天在利津縣人民政府網(wǎng)站（http://www.lijin.gov.cn/）發(fā)布。
根據(jù)初試成績，按照1:10的比例由高分到低分依次確定進入面試范圍人選，初試成績相同的，一并確定為面試范圍人選。初試成績?yōu)檫M入面試范圍的依據(jù)，不計入總成績。
（二）面試
1、男播音主持、女播音主持崗位面試采取專業(yè)能力測試方式進行，考生自帶服裝，主要考察應聘人員形象氣質、職業(yè)素養(yǎng)、專業(yè)能力等方面內(nèi)容。
2、新媒體運營崗位面試采用技能測試方式進行，主要考察視頻以及圖片的創(chuàng)意、編輯、制作等方面內(nèi)容。
面試設定最低合格分數(shù)線為70分。進入面試范圍人員因放棄或取消資格造成的空缺，按初試成績從高分到低分依次遞補。面試成績計入總成績，采用百分制計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。
面試結束后，從達到面試合格分數(shù)線的應聘人員中，根據(jù)招聘崗位和招聘人數(shù)由高分到低分按1:3的比例確定進入筆試范圍人選。進入筆試人數(shù)達不到以上規(guī)定人數(shù)比例的，按實有合格人數(shù)確定進入筆試范圍人選。進入筆試范圍人員最后一名面試成績相同的，一同進入筆試范圍。
面試的具體時間、地點等另行通知。
（三）筆試
筆試只考一科，滿分為100分，筆試內(nèi)容為公共基礎知識和寫作。
為保證新進人員基本素質，筆試設定合格分數(shù)線，由利津縣融媒體中心根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況確定。筆試成績在利津縣人民政府網(wǎng)站（http://www.lijin.gov.cn）予以公告。
筆試和面試成績均為百分制。筆試結束后，按面試成績和筆試成績分別占60%、40%的比例計入考試總成績。面試成績、筆試成績和考試總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。根據(jù)應聘人員考試總成績，由高分到低分按1:1的比例確定進入考察體檢范圍人選。同一招聘崗位應聘人員出現(xiàn)總成績并列的，按面試成績由高分到低分確定進入考察體檢范圍人選，成績?nèi)韵嗤倪M行加試。
筆試的具體時間、地點等另行通知。
五、考察和體檢
利津縣融媒體中心成立考察工作小組，具體負責考察工作�？疾炜筛鶕�(jù)崗位條件要求采取多種方式進行，主要考察應聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品行、能力素質、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配等情況，以及是否具有應當回避的情形，并對應聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關信息材料是否真實準確等進行復審。同時，按照干部人事檔案管理有關規(guī)定，對考察對象的檔案進行嚴格審核。對檔案中存在的問題，要認真進行調查，問題未查清并處理到位的，不得辦理聘用手續(xù)�？疾旃ぷ餍〗M要實事求是，全面、客觀、公正地評價被考察對象，并撰寫考察材料，作出考察結論。
體檢應在縣級以上綜合性醫(yī)院進行，體檢標準和項目參照公務員錄用體檢標準及操作手冊執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對按規(guī)定需要復檢的，不在原體檢醫(yī)院進行，復檢只能進行1次，結果以復檢結論為準。應聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為放棄。體檢費用由應聘人員個人承擔。
對放棄考察、體檢或考察、體檢不合格造成的空缺，從進入同一崗位筆試范圍的人員中依次等額遞補。
六、公示和聘用
對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，在利津縣人民政府網(wǎng)站上面向社會進行公示，公示期為5個工作日。公示期滿，對沒有問題或經(jīng)查反映問題不影響聘用的，利津縣融媒體中心報縣事業(yè)單位公開招聘主管機關辦理聘用備案手續(xù)。對反映問題影響聘用并查實的，不予聘用。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。為保持事業(yè)單位工作人員隊伍相對穩(wěn)定，約定最低服務年限3年（含試用期）。受聘人員未滿最低服務年限的，不得報考公務員和應聘其他企事業(yè)單位或辦理調配手續(xù)。
七、其他事項
本次招聘不指定考試教材和輔導用書，不舉辦也不授權或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
本次招聘發(fā)布的公告、崗位計劃一覽表、應聘須知等信息中的“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本級別、本基數(shù)。
有關招聘事項信息將通過利津縣人民政府網(wǎng)站公布。應聘人員在報名、資格審查、初試、面試、筆試、體檢、考察、公示等期間，應及時關注該網(wǎng)站發(fā)布的公告信息。因本人未及時查看相關招聘公告信息而影響考試聘用的，責任自負。
本公告由利津縣人力資源和社會保障局、利津縣融媒體中心負責解釋。
公開招聘咨詢電話：0546—5625319