為貫徹省“百萬英才匯南粵行動計劃”部署，根據(jù)事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定，按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，進一步加強花都區(qū)事業(yè)單位干部隊伍建設(shè)，現(xiàn)面向社會招聘9名公益一類事業(yè)編制工作人員�，F(xiàn)就有關(guān)事項公告如下：
一、招聘崗位
招聘單位、崗位人數(shù)和資格條件等詳見《廣州市花都區(qū)部分事業(yè)單位2025年面向社會公開招聘9名事業(yè)單位工作人員崗位表》（附件1，以下簡稱《崗位表》）。
二、招聘條件
（一）應(yīng)聘人員須同時符合下列條件：
1.具有中華人民共和國國籍；
2.遵守憲法和法律；
3.擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度；
4.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；
5.適應(yīng)崗位要求的身體條件；
6.非廣州市常住戶籍人員應(yīng)符合廣州市人民政府辦公廳《關(guān)于印發(fā)廣州市引進人才入戶管理辦法的通知》（穗府辦規(guī)〔2020〕10號）規(guī)定的廣州市戶口遷入條件；
7.本招聘公告要求的其他條件；
8.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
（二）具體資格條件
1.應(yīng)聘人員須具有崗位要求的學(xué)歷、學(xué)位證書。持國（境）外高等院校學(xué)歷學(xué)位證書的應(yīng)同時提供中國（教育部）留學(xué)服務(wù)中心出具的《香港、澳門特別行政區(qū)學(xué)歷學(xué)位認證書》或《國外學(xué)歷學(xué)位認證書》。
2.應(yīng)聘人員可用非最高學(xué)歷學(xué)位報考，但用于報考的學(xué)歷層次和學(xué)位層次應(yīng)同時符合崗位要求，如：招聘崗位要求學(xué)歷、學(xué)位須具有本科及以上、學(xué)士及以上的，應(yīng)聘人員應(yīng)具有符合專業(yè)要求的本科學(xué)歷及相應(yīng)的學(xué)士學(xué)位，或應(yīng)具有符合專業(yè)要求的碩士或博士研究生學(xué)歷及相應(yīng)的碩士或博士學(xué)位。
3.應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)須與報考崗位相對應(yīng)，各招聘崗位的專業(yè)名稱及代碼依照《廣東省2025年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》（附件2，以下簡稱《專業(yè)參考目錄》）設(shè)置。應(yīng)聘人員在招聘系統(tǒng)中填寫專業(yè)須按畢業(yè)證書上的專業(yè)如實填寫，輔修專業(yè)不作為報考依據(jù)。所學(xué)專業(yè)與《專業(yè)參考目錄》中的專業(yè)名稱完全相同的直接進行選擇；所學(xué)專業(yè)為舊專業(yè)的按對應(yīng)的專業(yè)名稱選擇；所學(xué)專業(yè)未列入《專業(yè)參考目錄》的選擇相近專業(yè)。
應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)未列入《專業(yè)參考目錄》選擇相近專業(yè)報考的，須在資格復(fù)審時提供院校出具的證明材料、相近專業(yè)課程對比說明等材料，經(jīng)招聘單位認定為相近專業(yè)方可視為專業(yè)符合報考要求。
對含有兩個以上培養(yǎng)方向的專業(yè)，招聘崗位明確具體培養(yǎng)方向的，應(yīng)聘人員須符合具體培養(yǎng)方向要求，如：招聘崗位的專業(yè)為“企業(yè)管理（A120212）限人力資源管理方向報考”，則《專業(yè)參考目錄》中“企業(yè)管理”（含財務(wù)管理、市場營銷、人力資源管理）（A120212）內(nèi)的市場營銷、財務(wù)管理方向均不可報考。除《專業(yè)參考目錄》有列出培養(yǎng)方向的專業(yè)外，其他畢業(yè)證上的專業(yè)名稱后面以括號等形式列出的培養(yǎng)方向不作為報考專業(yè)的依據(jù)。
4.招聘崗位要求有工作經(jīng)歷的須上傳工作單位正式勞動（聘用）合同、社保繳費記錄等相關(guān)材料；招聘崗位對工作經(jīng)歷年限有要求的，以與工作單位簽訂的正式勞動（聘用）合同及對應(yīng)的社保繳費記錄為準。對工作經(jīng)歷有指定性要求的，如與工作單位簽訂的正式合同、社保繳費記錄無法證明從事該段特殊工作經(jīng)歷，須提供加蓋單位公章的從事該段特殊工作經(jīng)歷證明等相關(guān)材料。
5.具備招聘崗位所需要的其他資格條件，具體詳見《崗位表》。
6.港澳居民符合《廣東省人力資源和社會保障廳粵港澳大灣區(qū)（內(nèi)地）事業(yè)單位公開招聘港澳居民管理辦法》（粵人社規(guī)〔2021〕34號）和本公告規(guī)定的可報考相關(guān)崗位。
招聘條件中所涉及的學(xué)歷、年齡、工作經(jīng)歷年限等條件的計算時間截至報名首日。
（三）不得報考的情形
1.受過刑事處罰的；
2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的；
3.被開除公職的；
4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；
5.因涉嫌違法違紀正在接受審計、紀律審查或監(jiān)察調(diào)查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的；
6.在各級機關(guān)事業(yè)單位招錄（聘）中存在違紀違規(guī)行為被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫，且在記錄期限內(nèi)的；
7.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的；
8.現(xiàn)役軍人，在讀的全日制非2025年畢業(yè)生；
9.法律法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。
上述所列的處分期限的計算截止日期為此次公開招聘考試的報名截止日。
三、報考程序
（一）網(wǎng)上報名
應(yīng)聘人員請于2025年6月17日（星期二）9:00至6月23日（星期一）17:00期間登錄招聘系統(tǒng)（https://www.sydwzk.cn/gdhdrszp2025），按照提示填寫個人信息、上傳有關(guān)材料進行報名。應(yīng)聘人員只能選擇一個崗位報名，此次招聘不公布報名人數(shù)。
（二）資格初審
報名階段由招聘系統(tǒng)進行初審。應(yīng)聘人員報名前請認真閱讀本公告及附件，對照自身條件判斷與招聘崗位要求是否相符。因填寫錯誤，提交材料不符、不齊，或因資格不符崗位要求等，造成報考失敗的，由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)后果。
（三）注意事項
1.應(yīng)聘人員在報名階段提供的所有信息均將留存，在資格復(fù)審、考察、公示、聘用試用期及聘用期間與真實信息進行對照，如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員有弄虛作假的行為，報名信息與真實情況不符的則取消其參與筆試、面試、體檢和聘用等環(huán)節(jié)的資格，已經(jīng)聘用的將予以解聘。
2.應(yīng)聘人員所留的聯(lián)系電話、電子郵箱、通訊地址等必須真實準確，確保能夠及時聯(lián)系本人。因提供錯誤聯(lián)系信息或未保持通信暢通致無法及時聯(lián)系的，由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)后果。
3.為方便招聘單位審核是否構(gòu)成回避關(guān)系崗位，家庭成員及主要社會關(guān)系不得漏填，以免影響審核。
4.招聘人數(shù)與資格初審合格人數(shù)達1:3及以上的崗位方可開考。未達到開考比例的崗位，經(jīng)招聘單位研究，可視情況調(diào)整，具體情況以公告為準。
5.公務(wù)員、國有企事業(yè)單位在職在編工作人員報考，須征得工作單位同意，并確保在進入考察環(huán)節(jié)時能提供工作單位同意報考的書面材料，無法在考察階段提供工作單位同意報考書面材料的，視為主動放棄資格。
（四）打印準考證
報名成功的應(yīng)聘人員在指定時間登錄招聘系統(tǒng)，自行下載打印準考證。準考證打印時間將在花都區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站（https://www.huadu.gov.cn/zwfw/jyly6/jyaz/zkgg/index.html）另行公告。準考證是參加本次公開招聘的重要憑證，請應(yīng)聘人員妥善保管。
四、考試
考試分筆試、面試兩部分，綜合成績?yōu)?00分，考試成績按四舍五入保留小數(shù)點后兩位。其中筆試滿分100分，按40％計入綜合成績；面試滿分100分，按60％計入綜合成績。筆試、面試成績的單科合格線為60分，成績達到合格線者方可進入下一環(huán)節(jié)。
（一）筆試
1.筆試安排：筆試時間暫定7月初，具體安排在花都區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站（https://www.huadu.gov.cn/zwfw/jyly6/jyaz/zkgg/index.html）另行公告。
2.筆試內(nèi)容：采取閉卷方式，主要測試應(yīng)聘人員的基本素質(zhì)和從事崗位工作的能力。
3.成績公布：在筆試結(jié)束后20個工作日內(nèi)通過招聘系統(tǒng)公布，應(yīng)聘人員登錄系統(tǒng)查詢本人筆試成績及崗位排名，具體時間另行公布。
（二）資格復(fù)審及面試
1.資格復(fù)審：各招聘崗位在筆試成績合格的應(yīng)聘人員中，根據(jù)筆試成績從高到低順序，按招聘人數(shù)1:5的比例（不足1:5的按實際人數(shù)）確定進入資格復(fù)審范圍人員，進入資格復(fù)審范圍人員最后一名出現(xiàn)同分的，則同時進入。資格復(fù)審安排另行通知。
資格復(fù)審結(jié)果以短信或電話形式通知。資格復(fù)審合格的進入面試，資格復(fù)審不合格的取消面試資格。因取消面試資格產(chǎn)生的面試名額空缺，在同一崗位筆試合格的應(yīng)聘人員中，根據(jù)筆試成績由高到低的順序依次遞補資格復(fù)審人員。
2.面試組織：面試時間暫定7月下旬，具體安排在花都區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站（https://www.huadu.gov.cn/zwfw/jyly6/jyaz/zkgg/index.html）另行公告。采取結(jié)構(gòu)化面試、業(yè)務(wù)考核、技能測試中的一種或多種形式進行。面試成績在候分室公布，面試未達合格分數(shù)線的，不計算綜合成績。
（三）綜合成績及體檢人選確定
綜合成績=筆試成績×40%+面試成績×60%，成績四舍五入保留小數(shù)點后兩位。在單科成績均合格（不低于60分）的基礎(chǔ)上，根據(jù)綜合成績從高到低順序，按招聘人數(shù)1:1的比例確定進入體檢范圍人員。
如排名末位出現(xiàn)綜合成績相同，無法等額確定人選的，則按面試成績高分至低分排序確定人選；如面試成績相同的，則按主考官面試評分確定，高分者進入；如綜合成績、面試成績、主考官面試評分均相同，則組織末位同分者加試，高分者進入。
綜合成績及進入體檢范圍人員名單將于面試結(jié)束的10個工作日內(nèi)在花都區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站（https://www.huadu.gov.cn/zwfw/jyly6/jyaz/zkgg/index.html）公布。
五、體檢與考察
體檢由招聘單位組織，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢醫(yī)院建議復(fù)查的考生，在一個月內(nèi)不能得出合格結(jié)論的，視為體檢不合格。體檢合格者進入考察環(huán)節(jié)。
考察由招聘單位組織，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。重點考察考生在政治思想、道德品質(zhì)、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學(xué)習(xí)或工作期間的表現(xiàn)。同時要核實其是否符合報考條件，提供的報名信息和相關(guān)材料是否真實、準確、有效，是否具有報考回避情形等方面的情況�？疾觳缓细竦�，不予聘用。
六、公示與聘用
根據(jù)考試、體檢、考察的結(jié)果，擬聘用人員名單在花都區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站（https://www.huadu.gov.cn/zwfw/jyly6/jyaz/zkgg/index.html）公示5個工作日。公示期滿無異議或反映問題不影響聘用的，確定為擬聘用人員。
擬聘用人員入編花都區(qū)公益一類事業(yè)單位，工資待遇執(zhí)行廣州市事業(yè)單位工資政策，在花都區(qū)事業(yè)單位服務(wù)不少于3年。擬聘人員應(yīng)服從區(qū)組織人事部門的工作安排，按規(guī)定時間報到。逾期不報到的，視為自動放棄。實行試用期制，原則上試用期為6個月，試用期滿考核不合格的，取消聘用資格。
七、其他有關(guān)事項
（一）應(yīng)聘人員應(yīng)誠信報考，如實填報信息、提供有關(guān)證明材料。資格審核貫穿本次公開招聘的所有環(huán)節(jié)，在各環(huán)節(jié)一經(jīng)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員存在信息不實、不符合資格條件的情形，取消報考資格或聘用資格。
（二）招聘崗位因體檢不合格、考察不合格、公示結(jié)果影響、個人放棄聘用而導(dǎo)致招聘名額空缺的，招聘單位可根據(jù)實際情況在7個工作日內(nèi)決定是否遞補。
（三）本公告及其附件的“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本級基數(shù)。
（四）本次招聘對應(yīng)聘人員不收取任何費用，不舉辦、不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，也不指定任何參考用書和資料。
（五）對本次招聘有疑問的，可致電招聘單位咨詢電話（詳見崗位表），電話咨詢時間為工作日9:00—12:00、14:00—18:00。咨詢答復(fù)僅對公告內(nèi)容及政策給予解釋，不對應(yīng)聘人員是否符合崗位條件進行確認。
本公告未盡事宜由廣州市花都區(qū)人力資源和社會保障局負責(zé)解釋。
監(jiān)督電話：020-36899086