根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)、《貴州省事業(yè)單位新增人員公開招聘暫行辦法》(黔人發(fā)〔2006〕4號)和《關(guān)于做好2016年專項招聘鄉(xiāng)(鎮(zhèn))事業(yè)單位工作人員的通知》(黔人社廳通〔2016〕217號)精神和要求，經(jīng)2016年5月5日自治縣第三次縣長辦公會議及2016年6月13日自治縣十六屆人大常委會第三十二次會議審議通過，并報經(jīng)省人力資源和社會保障廳備案同意，2016年面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員500名�，F(xiàn)公告如下。
一、招聘原則
(一)堅持按需設(shè)崗、按崗招聘的原則。
(二)堅持德才兼?zhèn)�、任人唯賢的原則。
(三)堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。
二、招聘名額及崗位
根據(jù)工作需要，公開招聘500名，具體名額、專業(yè)及要求見《威寧自治縣2016年面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位一覽表》(附表1)。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)具體所聘單位按照報考該崗位人員總成績從高分到低分依次選崗(總成績相同的抽簽決定)，選崗時間、地點另行通知。
三、招聘對象和條件
(一)招聘對象
1、國家承認學(xué)歷的中專及以上應(yīng)往屆畢業(yè)生(定向招聘威寧自治縣所轄鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層村<居、社區(qū)>黨支部書記、副書記，村<居、社區(qū)>主任、副主任的學(xué)歷放寬到高中);
2、省級及以上機關(guān)統(tǒng)一選派在威寧自治縣基層項目服務(wù)的“三支一扶”計劃、“選聘高校畢業(yè)生到村任職計劃”、“一村一名大學(xué)生工程”、“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃”、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”、生源地或兵源地為威寧自治縣的退役大學(xué)生士兵及駐威寧自治縣部隊中現(xiàn)役軍人隨軍家屬。(以上七類人員簡稱“基層服務(wù)項目人員”);
3、威寧自治縣所轄鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層村(居、社區(qū))黨支部書記、副書記，村(居、社區(qū))主任、副主任且目前在職的(任職必須滿3年及以上)。
(二)基本條件
1、具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法，具有良好的思想政治素質(zhì)。
2、遵紀守法，誠實守信，品行端正、人格健全。
3、安心應(yīng)聘崗位工作，有較強的事業(yè)心和責任感。
4、具有勝任應(yīng)聘崗位需要的相關(guān)專業(yè)知識和工作能力。
5、身體健康，符合應(yīng)聘崗位要求的身體條件。
6、符合應(yīng)聘崗位要求的其它具體資格和條件。
(三)報名資格條件
1、國家承認學(xué)歷的中專及以上應(yīng)往屆畢業(yè)生(定向招聘威寧自治縣所轄鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層村<居、社區(qū)>黨支部書記、副書記，村<居、社區(qū)>主任、副主任的學(xué)歷放寬到高中)。
2、所學(xué)專業(yè)與崗位要求專業(yè)必須相符(詳見崗位一覽表);
3、年齡在18周歲以上(1998年7月13日及以前出生)、35周歲以下(1980年7月14日及以后出生);威寧自治縣所轄鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層村(居、社區(qū))黨支部書記、副書記，村(居、社區(qū))主任、副主任，碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位(非在職)或副高級專業(yè)技術(shù)職稱人員年齡可放寬到40周歲(1975年7月14日及以后出生)。
4、定向招聘“基層服務(wù)項目人員”崗位的“三支一扶”計劃、“選聘高校畢業(yè)生到村任職計劃”、“一村一名大學(xué)生工程”、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”限截止2016年7月累計服務(wù)滿2年人員報考，“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃”限截止2016年7月服務(wù)期滿的人員報考，“退役大學(xué)生士兵”限普通高校在校期間入伍退役后完成學(xué)業(yè)或畢業(yè)后應(yīng)征入伍的退役士兵報考。
5、其他條件詳見《威寧自治縣2016年面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位一覽表》。
四、招聘程序
(一)報名
1、報名時間、地點和方式：
現(xiàn)場報名時間：2016年7月13日-7月17日。
現(xiàn)場報名地點：威寧自治縣人力資源和社會保障局一樓大廳(明珠大道，草海商貿(mào)城對面)。
筆試類別見《崗位一覽表》。
現(xiàn)場報名需提供《威寧自治縣2016年面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員報名表》(附表2、除簽名外的其他內(nèi)容必須打印、不能手填)，并提交相關(guān)材料。
2、材料要求：現(xiàn)場報名時需提供下列材料：
(1)威寧自治縣2016年面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員報名表;
(2)有效居民身份證原件及復(fù)印件;
(3)近期一寸彩色同底免冠照片6張;
(4)應(yīng)往屆畢業(yè)生持畢業(yè)證書原件、復(fù)印件及報考崗位所需相應(yīng)資格證書、證明材料;
(5)在職人員須持所在單位和具有管理權(quán)限部門同意報考證明(中、小學(xué)教師須持縣級及以上教育行政部門同意報考證明);
(6)報考定向招聘村(居、社區(qū))黨支部書記、副書記，村(居、社區(qū))主任、副主任職位人員還需提供：鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記親自簽署意見并加蓋公章的任職文件或證明材料原件及復(fù)印件并經(jīng)縣委組織部復(fù)核;鄉(xiāng)鎮(zhèn)計生辦出具的有計生辦負責人、分管計生工作領(lǐng)導(dǎo)簽名的無違反計劃生育政策證明;鄉(xiāng)鎮(zhèn)派出所出具的有經(jīng)辦人員簽名的無違法違紀證明;報考定向招聘基層服務(wù)項目人員(含定向招聘駐威寧自治縣部隊中現(xiàn)役軍人隨軍家屬、退役大學(xué)生士兵)還需提供：威寧自治縣引導(dǎo)辦、團縣委、教育局出具的服務(wù)證明、服務(wù)證原件及復(fù)印件;軍隊師(旅)級以上單位政治機關(guān)批準隨軍的文件原件及復(fù)印件、縣人武部出具的證明材料;退役大學(xué)生士兵需提供退伍證原件及復(fù)印件。
3、報名要求：
每位應(yīng)聘人員只能報考一個崗位。附表1《崗位一覽表》中“地域”欄內(nèi)標注為“鄉(xiāng)鎮(zhèn)”的報名人數(shù)與該職位計劃招聘人數(shù)不設(shè)置開考比例限制，按實際報名資格初審合格人數(shù)開考，其余職位達不到3：1比例的，對該職位招聘計劃予以減少或取消。威寧自治縣廣播電視臺02、03崗位按實際通過專業(yè)技能測試的人員開考。對減少、取消招聘崗位招聘計劃人數(shù)的情況，在“威寧自治縣人力資源和社會保障網(wǎng)”和“威寧自治縣人民政府網(wǎng)”進行公布。
原則上要求本人親自報名和填寫相關(guān)信息，信息填寫不真實、不完整或填寫錯誤的責任自負。如因特殊情況請他人代為填寫報名的，應(yīng)有委托書，視為應(yīng)聘人員本人填寫，由應(yīng)聘人員本人承擔相關(guān)責任。
4、報名費100元/人，現(xiàn)場收取。
(二)資格審查
由自治縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室根據(jù)招聘條件及崗位要求，對應(yīng)聘人員的基本信息、所提供的材料、報考資格和條件等進行審查，審查不合格的不予報名。
資格審查貫穿于招聘工作全過程，如在招聘過程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有違紀違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或應(yīng)聘人員條件不符合招聘崗位條件要求等情況的，隨時取消應(yīng)聘資格。
(三)考試
考試由自治縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織實施。
1、專業(yè)技能測試
報名應(yīng)聘威寧自治縣廣播電視臺02、03崗位考生，需先進行專業(yè)技能測試，然后在參加專業(yè)技能測試考生中，按專業(yè)技能測試成績由高到低在招聘崗位計劃數(shù)與考生人數(shù)以1:5比例進入筆試環(huán)節(jié)，未到達1:5的，按實際參加專業(yè)技能測試人數(shù)進入筆試環(huán)節(jié)。(未取得有效專業(yè)技能測試成績的考生取消進入筆試環(huán)節(jié)資格)
此次專業(yè)技能測試由新聞采編專家組成考評團隊，采取封閉測試的方式進行。
專業(yè)技能測試時間和地點另行通知。
考生必須同時持有效《居民身份證》和專業(yè)技能測試證方能進入考場參加專業(yè)技能測試。
2、筆試
筆試內(nèi)容為：A類考《公共基礎(chǔ)知識》，B類考《綜合知識》(公共基礎(chǔ)知識與相關(guān)專業(yè)知識);筆試類別見《崗位一覽表》。
筆試時間：2016年7月30日上午9：00—11：00。
領(lǐng)取筆試準考證時間及地點：2016年7月28日在威寧自治縣人力資源和社會保障局一樓大廳(8:30-18:00)。
筆試地點：威寧自治縣城(具體見準考證)。
筆試成績在“威寧自治縣人力資源和社會保障網(wǎng)” 和“威寧自治縣人民政府網(wǎng)”進行公布。
《崗位一覽表》中“地域”欄內(nèi)標注為“鄉(xiāng)鎮(zhèn)”崗位的筆試成績低于50分取消進入下一個環(huán)節(jié)資格。
3、面試
筆試結(jié)束后，根據(jù)應(yīng)聘人員的筆試成績(威寧自治縣廣播電視臺02、03崗位按專業(yè)技能測試成績加筆試成績)由高到低按單個崗位招聘計劃人數(shù)與該崗位參加面試人員數(shù)1：2比例以內(nèi)(含1:2)確定參加面試人員。同一崗位應(yīng)聘人員筆試成績末位并列的，同時進入面試。面試成績在60分以下的取消進入下一個環(huán)節(jié)資格。
面試內(nèi)容：結(jié)構(gòu)化面試。
面試時間、地點：另行通知。
參加面試人員名單、具體面試要求和安排、面試成績在“威寧自治縣人力資源和社會保障網(wǎng)” 和“威寧自治縣人民政府網(wǎng)”進行公布。
3、總成績
總成績按筆試成績占60%，面試成績占40%計算。筆試成績、面試成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字。
報名應(yīng)聘威寧自治縣廣播電視臺02、03崗位考生，技能測試成績百分制折算后占30%，筆試成績百分制折算后占40%，面試成績百分制折算后占30%。
總成績在“威寧自治縣人力資源和社會保障網(wǎng)” 和“威寧自治縣人民政府網(wǎng)”進行公布。
(四)體檢
面試結(jié)束后，根據(jù)應(yīng)聘人員總成績由高到低按單個崗位招聘計劃人數(shù)與該崗位參加體檢人數(shù)1：1的比例確定體檢對象。同一崗位應(yīng)聘人員總成績末位并列的，筆試成績高的進入體檢;若招聘人員筆試成績、面試成績和總成績?nèi)椃謩e都相同時，需重新組織面試，第二次面試成績高者進入體檢。
報名應(yīng)聘威寧自治縣廣播電視臺02、03崗位考生總成績末位并列的，技能測試成績高的考生進入體檢;若出現(xiàn)技能測試成績和總成績并列的，筆試成績高的進入體檢;若再出現(xiàn)技能測試成績、筆試成績和總成績并列的，需另行面試，面試成績高的考生進入體檢。因參加體檢人員體檢不合格等原因造成缺額的，空缺崗位不予遞補。
體檢在縣級及以上醫(yī)院進行。體檢費用由報考人員自理，體檢標準參照貴州省公務(wù)員錄用通用體檢標準執(zhí)行。體檢的具體時間另行通知。
(五)考核
體檢合格者列為考核對象�？己藘�(nèi)容主要包括應(yīng)聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等�？己藭r還須進一步核實應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的報考資格條件，確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確。
在考核中發(fā)現(xiàn)下列情況之一者，考核不合格，報省人力資源和社會保障廳審定后，取消其進入下一環(huán)節(jié)的資格，空缺崗位不予遞補：
1、不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的人員。
2、定向到具體行業(yè)或單位的應(yīng)屆畢業(yè)生。
3、在讀的非2016應(yīng)屆大中專及以上畢業(yè)生。
4、現(xiàn)役軍人。
5、曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養(yǎng)的人員。
6、被開除公職的人員。
7、違反國家計劃生育政策的人員。
8、曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機密等原因受到過黨紀、政紀處分或近三年在機關(guān)、事業(yè)單位年度考核中曾被確定為“不稱職”、“不合格”的人員。
9、服務(wù)期未滿的“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃”人員及計生特崗人員。
10、不符合招聘崗位所需資格或條件的人員。
11、在事業(yè)單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反聘用紀律行為的人員。
12、有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的人員。
(六)公示招聘結(jié)果
經(jīng)技能測試、筆試、面試、體檢、考核合格的應(yīng)聘人員，確定為擬聘用人員，在“威寧自治縣人力資源和社會保障網(wǎng)” 和“威寧自治縣人民政府網(wǎng)”進行七天公示，接受社會監(jiān)督。
公示期間舉報有嚴重問題影響聘用的，一經(jīng)查實取消聘用資格，一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結(jié)論后再決定是否聘用。
(七)辦理聘用手續(xù)
公示期滿沒有問題或反映的問題不影響聘用的擬聘用人員，按規(guī)定辦理審批及聘用手續(xù)。
所有擬聘用人員須在聘用前把學(xué)籍檔案等相關(guān)材料交威寧自治縣人力資源和社會保障局，不按時提供或提供不全者，取消聘用資格。
被聘用人員應(yīng)在規(guī)定時間到招聘單位報到。不按時報到的，取消聘用資格。
聘用人員全部納入事業(yè)編制，由自治縣財政統(tǒng)一撥付工資，聘用人員的社會保險事項按國家有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。
聘用人員試用期為一年，試用期考核不合格的解除聘用關(guān)系。聘用人員最低服務(wù)期限三年，三年服務(wù)期限未滿者不得調(diào)離聘用單位。
五、有關(guān)說明
(一)公開招聘工作在威寧自治縣公開招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下，由威寧自治縣公開招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室(簡稱“自治縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室”)組織實施。
(二)公開招聘工作接受紀檢監(jiān)察機關(guān)和社會各界監(jiān)督。考生和相關(guān)工作人員應(yīng)自覺遵守回避制度，確保招聘工作公正、公平。如出現(xiàn)違紀違規(guī)情況，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，將嚴肅處理。
(三)威寧自治縣人力資源和社會保障網(wǎng)www.wnxrsj.cn/,威寧自治縣人民政府網(wǎng)www.gzweining.gov.cn/。
聯(lián)系電話：0857-6232557(自治縣人社局考試錄用調(diào)配股)
監(jiān)督電話：0857-6228249(自治縣紀委黨風(fēng)政風(fēng)監(jiān)督室)
六、未定事宜，由自治縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室商省人力資源和社會保障廳研究確定。
本公告由自治縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負責解釋。
2016年威寧自治縣面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位一覽表.xls
2016年威寧自治縣面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員報名表.xls
2016年7月1日