為進一步拓寬選人用人渠道，經研究決定，面向區(qū)外公開考調事業(yè)單位工作人員8名，現將有關事項公告如下：
一、考調職位
事業(yè)管理（或專業(yè)技術）崗位8個。具體崗位詳見附件1。
二、考調對象及條件
（一）考調對象
彭山區(qū)外工作的在編在崗公益一類的事業(yè)單位中具有財政全額撥款事業(yè)身份人員（教師、醫(yī)生除外），或者有意愿成為事業(yè)單位工作人員的在編在崗公務員（參公人員）。
（二）基本條件
1.具有良好的政治、業(yè)務素質，品行端正，實績突出，群眾公認；
2.具有三年及以上機關事業(yè)單位工作經歷；
3.近三年年度考核至少有一次為優(yōu)秀，其余均為合格（稱職）及以上等次（試用期除外）；
4.年齡原則上在35周歲及以下（1986年10月31日以后出生）,選調生和高層次人才（含全日制碩士研究生）年齡可放寬至36周歲；
5.報考崗位原則上需具備全日制大學本科及以上學歷；
6.身體健康；
7.符合考調職位要求的其他條件。
具有下列情形之一的人員不得報考：
1.涉嫌違紀違法正在接受有關專門機關審查尚未作出結論的；
2.有黨紀政紀處分記錄的；
3.試用期未滿或其它原因尚未轉正的；
4.法律法規(guī)和政策規(guī)定的其他情形。
工作經歷時間和年齡計算均截至2022年10月31日。
三、考調程序
（一）報名
1.報名時間：本公告發(fā)布之日起至2022年11月25日中午12:00（以郵箱接收時間為準）。
2.報名方式：本次考調采取網上報名方式進行。報名者須在報名時間截止前，將報名資料的掃描件打包后傳至指定郵箱：727117239@qq.com。
3.報名要求：按照公告公布的崗位及條件要求報名，每名報考人員限報一個職位，報名時提供的信息和材料必須真實完整。報考人員需提交以下材料：
（1）經所在單位、所在單位主管部門及當地組織部門或人社部門蓋章的《2022年眉山市彭山區(qū)區(qū)外公開考調事業(yè)單位工作人員報名表》（附件2）；
（2）《2022年眉山市彭山區(qū)區(qū)外公開考調事業(yè)單位工作人員報名情況匯總表》（附件3）。
4.因報名表所填電話錯誤、關機、停機、換號、郵箱錯誤等導致無法聯系到本人的，責任由考生自負。
（二）資格初審
報名同時進行資格初審。資格初審合格人數與所報職位的考調名額的比例不得低于2:1。在報名工作結束后，對達不到開考比例的職位，由區(qū)人社局取消該職位錄用計劃。
資格初審結果通過郵箱反饋。
（三）考評及資格復審
1.考評�？荚u采取筆試+面試相結合的方式，考試總成績=筆試成績*40%+面試成績*60%�？荚u時間和地點另行通知。
2.資格復審。考評后對進入考察環(huán)節(jié)人員進行資格復審，資格復審時考生需提供報名所提交材料的原件及復印件。
資格審查工作將貫穿公開考調全過程，凡發(fā)現有弄虛作假的，任何環(huán)節(jié)均可取消考調資格。
（四）考察
考試總成績將通過眉山市彭山區(qū)人民政府門戶網站和眉山市人力資源網進行公告（只公告準考證號和考試總成績）。各崗位根據考試總成績（考試總成績保留小數點后兩位）由高到低確定考察對象�？疾熘饕扇〔殚喐刹繖n案、到報考人員所在單位及曾經工作過的單位聽取介紹（全面了解其政治素質、業(yè)務能力、廉潔自律等情況）等方式進行，考察結果由考察小組確定。經綜合考察，考察人選不符合相關崗位要求的，用人單位有權取消該崗位考調計劃。
（五）體檢
根據考評、考察情況確定體檢人選后，由區(qū)人社局組織體檢，體檢標準按照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行，具體時間另行通知。
（六）公示
擬調動人員在眉山市彭山區(qū)人民政府門戶網站和眉山市人力資源網上進行公示，公示期為5個工作日。公示期間，對有反映問題且問題屬實、影響考調的，取消考調資格。
（七）調動
公示無異議的擬調人選經區(qū)委編委會審定通過后按有關程序辦理調動手續(xù)。本次區(qū)外考調到眉山市彭山區(qū)工作的事業(yè)單位管理崗位人員聘用為九級管理崗位九級職員，事業(yè)單位專業(yè)技術人員根據本人所取得的專業(yè)技術資格最高聘用為助理級（專業(yè)技術十二級）。
本次公開考調的工作人員在彭山區(qū)最低服務年限為5年。
四、本《公告》由眉山市彭山區(qū)人社局負責解釋。
咨詢電話：028-37627056。
附件1：2022年眉山市彭山區(qū)區(qū)外公開考調事業(yè)單位工作人員崗位和條件一覽表.xls