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2025年，洪湖市第一中學(xué)擬通過(guò)校園招聘方式招聘高中教師10名�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘數(shù)量及對(duì)象
招聘高中教師10名，具體崗位、人數(shù)見(jiàn)附件《洪湖市第一中學(xué)2025年校園招聘教師崗位表》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)《崗位表》）。
本次校園招聘的對(duì)象為國(guó)家統(tǒng)一招生的普通高等院校應(yīng)、往屆畢業(yè)生。
二、招聘條件
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
2.遵紀(jì)守法，品行端正，熱愛(ài)教育事業(yè)，責(zé)任感強(qiáng)，樂(lè)于奉獻(xiàn)；
3.具備崗位所需專(zhuān)業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力，有較好的表達(dá)能力和較強(qiáng)的綜合素質(zhì)；
4.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；
5.具有崗位所需專(zhuān)業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力，在聘用前取得招聘崗位要求的學(xué)歷、學(xué)位；
6.具有相應(yīng)學(xué)段學(xué)科的教師資格證。未取得教師資格證的考生，提供有效期內(nèi)的教師資格考試合格證明，符合免試認(rèn)定教師資格條件的師范生，提供畢業(yè)高校頒發(fā)的師范生教師職業(yè)能力證書(shū)；
7.具備崗位所必需的其他條件（詳見(jiàn)《崗位表》）。
（二）以下人員不能應(yīng)聘
1.現(xiàn)役軍人；
2.全日制高校在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生；
3.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的人員和尚未解除黨紀(jì)政務(wù)處分的人員；
4.在公務(wù)員招錄和事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員；
5.按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令第6號(hào)）、《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)）等應(yīng)當(dāng)執(zhí)行回避制度的人員；
6.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
三、報(bào)名與資格審查
（一）網(wǎng)上報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間。網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間為2025年4月17日上午9:00至4月25日下午17:00，考生登錄荊州人事考試網(wǎng)（http://www.jzrsks.cn）選崗報(bào)名，填寫(xiě)報(bào)考信息，接受招聘單位資格初審。
2.打印準(zhǔn)考證。資格初審合格的考生，登錄荊州人事考試網(wǎng)（http://www.jzrsks.cn）下載并打印準(zhǔn)考證，打印準(zhǔn)考證時(shí)間為2025年4月26日9:00至4月27日17:00。
（二）現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名
未進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名的考生，可在2025年4月28日9:00—14:00進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和資格審查�，F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地點(diǎn)在華中師范大學(xué)桂苑賓館一樓，招聘單位現(xiàn)場(chǎng)受理考生報(bào)名，審查考生資格條件，向符合報(bào)考條件的現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名考生發(fā)放準(zhǔn)考證�？忌F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)須攜帶一張近期1寸免冠照片、資格審查所需證件的原件和復(fù)印件（與網(wǎng)上報(bào)名提交資料相同）。
（三）資格復(fù)審
網(wǎng)上報(bào)名資格初審合格的考生須參加現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審。
（1）時(shí)間：2025年4月28日9:00至17:00
（2）地點(diǎn)：華中師范大學(xué)桂苑賓館一樓
（3）所需資料：
①報(bào)名登記表；
②有效期內(nèi)身份證原件及復(fù)印件；
③筆試準(zhǔn)考證原件及復(fù)印件；
④報(bào)考崗位所需學(xué)歷學(xué)位證書(shū)原件及復(fù)印件，2025屆畢業(yè)生提供在線(xiàn)學(xué)籍驗(yàn)證報(bào)告、畢業(yè)生就業(yè)推薦表；
⑤報(bào)考崗位所需的教師資格證書(shū)原件及復(fù)印件，未取得教師資格證的考生提供教師資格考試合格證明或師范生教師職業(yè)能力證書(shū)。
（四）相關(guān)說(shuō)明及要求
1.《崗位表》中相關(guān)崗位的年齡條件均按周年計(jì)算。如某崗位年齡要求30周歲及以下，則應(yīng)聘人員應(yīng)為1994年1月1日及以后出生，以此類(lèi)推。
2.畢業(yè)時(shí)間以畢業(yè)證填寫(xiě)的時(shí)間為準(zhǔn)。2025屆畢業(yè)生的畢業(yè)時(shí)間一般應(yīng)在2025年7月31日取得學(xué)歷學(xué)位證書(shū)。留學(xué)回國(guó)人員報(bào)考的，應(yīng)在2025年7月31日前向招聘單位提供教育部門(mén)學(xué)歷認(rèn)證材料。
3.《崗位表》中列明的崗位所需專(zhuān)業(yè)，系招聘單位依據(jù)教育部頒布的專(zhuān)業(yè)目錄設(shè)定。對(duì)部分教育部專(zhuān)業(yè)目錄中沒(méi)有收錄，但相關(guān)院校確有開(kāi)設(shè)，應(yīng)聘人員所學(xué)專(zhuān)業(yè)與《崗位表》中有關(guān)單位所列專(zhuān)業(yè)要求緊密相關(guān)的，經(jīng)招聘單位同意，應(yīng)聘人員可以報(bào)考，并在報(bào)名時(shí)進(jìn)行備注說(shuō)明。
4.提供教師資格考試合格證明或師范生教師職業(yè)能力證書(shū)的考生，應(yīng)在聘用前取得教師資格證。
5.資格審查貫穿本次招聘工作全過(guò)程，如考生報(bào)名資格條件不符合崗位要求或填寫(xiě)信息錯(cuò)誤，由此產(chǎn)生的一切后果由考生本人承擔(dān)。凡不誠(chéng)信報(bào)考或提供虛假證明材料的，在招聘工作任一環(huán)節(jié)查實(shí)后，均取消應(yīng)聘或聘用資格。
四、筆試
1.筆試內(nèi)容。筆試分學(xué)科進(jìn)行，筆試內(nèi)容主要為高中學(xué)科知識(shí)。筆試卷面總分為100分，筆試時(shí)間120分鐘。
2.筆試時(shí)間和地點(diǎn)。筆試時(shí)間定于4月29日上午9:00—11:00，筆試地點(diǎn)在華中師范大學(xué)桂苑賓館會(huì)議室。
3.開(kāi)考比例。筆試不設(shè)開(kāi)考比例，報(bào)名和資格審核結(jié)束后，對(duì)報(bào)名人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃數(shù)比例小于1:1的崗位，取消或核減相應(yīng)崗位招聘計(jì)劃。
4.筆試最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)。筆試當(dāng)天發(fā)布考生成績(jī)，根據(jù)相關(guān)規(guī)定和招聘崗位等情況，劃定筆試成績(jī)最低合格線(xiàn)為60分，低于最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)的考生不能進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。
五、面試
1.確定面試人選。在達(dá)到筆試最低合格線(xiàn)的人員中，按照崗位招聘計(jì)劃數(shù)與面試入圍人數(shù)1:3的比例，依據(jù)考生筆試成績(jī)從高到低，確定面試入圍人員，最后一名筆試成績(jī)相同的人員，一并納入面試范圍；當(dāng)崗位招聘計(jì)劃數(shù)與筆試最低合格線(xiàn)人數(shù)比例不足1:3時(shí)，達(dá)到筆試最低合格線(xiàn)人員全部納入面試范圍。
2.面試時(shí)間和地點(diǎn)。面試時(shí)間定于2025年4月30日，面試地點(diǎn)在華中師范大學(xué)桂苑賓館會(huì)議室。
3.面試形式和內(nèi)容。面試采用結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行，重點(diǎn)考查考生的儀表舉止、思維表達(dá)、教育理念、職業(yè)認(rèn)知、心理素質(zhì)等教師職業(yè)應(yīng)具有的基本素質(zhì)能力。每個(gè)考生面試答題時(shí)間限定在10分鐘以?xún)?nèi)。
4.面試成績(jī)。面試成績(jī)滿(mǎn)分為100分。面試成績(jī)的計(jì)算方法為去掉一個(gè)最高分、一個(gè)最低分后的平均得分（保留小數(shù)點(diǎn)后三位）。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布，并由考生本人簽字確認(rèn)。缺考、棄權(quán)、違紀(jì)的考生，其面試成績(jī)按零分計(jì)算。
5.面試最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)。對(duì)所有面試崗位實(shí)行面試成績(jī)最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)控制，面試成績(jī)最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)為70分。其中，實(shí)際參加面試人數(shù)與招聘崗位計(jì)劃數(shù)比例等于或小于1:1的崗位，參加該崗位面試的考生面試成績(jī)最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)為80分。達(dá)不到面試成績(jī)最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)的考生，不能進(jìn)入體檢、考察環(huán)節(jié)。
六、考試成績(jī)計(jì)算
筆試、面試成績(jī)分別按50%、50%的權(quán)重計(jì)入總成績(jī)，即考生的考試總成績(jī)=（筆試成績(jī)×50%）＋（面試成績(jī)×50%）。
考生總成績(jī)相同時(shí)，面試成績(jī)高的排名在前；筆試、面試成績(jī)都相同時(shí)，組織面試加試。
七、簽訂就業(yè)協(xié)議
1.確定簽約人選。依據(jù)考生考試總成績(jī)從高到低，按招聘崗位1:1的比例確定簽約人選。
2.現(xiàn)場(chǎng)簽約。招聘單位與簽約人選見(jiàn)面，現(xiàn)場(chǎng)簽訂《就業(yè)協(xié)議書(shū)》。不簽訂《就業(yè)協(xié)議書(shū)》的，視為自動(dòng)放棄；簽訂了《就業(yè)協(xié)議書(shū)》而不履約的，取消其聘用資格，并將情況通報(bào)其畢業(yè)院校及有關(guān)單位，本年度內(nèi)不受理該考生在本市公開(kāi)招聘考試的報(bào)名申請(qǐng)。考生確有特殊原因不能履約的，應(yīng)在簽約后三天內(nèi)向招聘單位提出解除協(xié)議。
3.遞補(bǔ)規(guī)則。因考生不簽訂《就業(yè)協(xié)議書(shū)》、解除協(xié)議或不履行協(xié)議造成崗位空缺的，依據(jù)該崗位考生總成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。
八、體檢和考察
已簽約考生確定為體檢、考察人選。
1.體檢。體檢參照《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號(hào)）、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）等規(guī)定執(zhí)行。相關(guān)行業(yè)有職業(yè)準(zhǔn)入規(guī)定的，按相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢結(jié)果以體檢機(jī)構(gòu)出具的正式體檢結(jié)論為準(zhǔn)。
2.考察。體檢合格的考生進(jìn)入考察環(huán)節(jié)�？疾靾�(jiān)持德才兼?zhèn)�、以德為先的�?biāo)準(zhǔn)，重點(diǎn)對(duì)簽約考生的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等情況進(jìn)行全面考察，并對(duì)考生的報(bào)考資格進(jìn)行復(fù)審。
3．關(guān)于遞補(bǔ)�？忌栽阜艞�、體檢或考察不合格的，按照崗位總成績(jī)排名依次遞補(bǔ)體檢或考察人員。
九、公示和聘用
體檢和考核都合格的考生確定為擬聘用人員，在洪湖市人民政府網(wǎng)站公示5個(gè)工作日。公示期間無(wú)異議，由招聘單位通知考生報(bào)到上崗，并按相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。考生被聘用后，首個(gè)聘期為三年（含試用期一年），考生在我市服務(wù)年限不得少于一個(gè)聘期。
十、紀(jì)律要求
此次招聘全程接受紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)監(jiān)督，如有弄虛作假或徇私舞弊等行為，一經(jīng)查實(shí)將按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律規(guī)定的考生和工作人員，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號(hào)）處理，涉嫌犯罪的及時(shí)移送司法機(jī)關(guān)處理。
招聘咨詢(xún)電話(huà)：洪湖市人力資源和社會(huì)保障局事管股0716-2216865
洪湖市教育局人事股0716-2439158
洪湖市第一中學(xué)高老師15827704151
