崗位:人力資源主管(初期涉及到部分行政工作)

崗位職責：

1.根據(jù)公司各部門編制并結(jié)合實際情況擬定招聘方案，有序進行招聘工作，確保各部門人員結(jié)構(gòu)合理的同時也達到人員供求的平衡;

2.負責公司人員的入、離職手續(xù)的辦理，定期對公司人員展開相關(guān)培訓;

3.負責公司人事檔案和花名冊的建立及維護，對人員勞動合同的簽訂、續(xù)訂;

4.根據(jù)OA系統(tǒng)核算公司人員的薪酬(請假，休息相關(guān)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計);

5.根據(jù)每月銷售部門提交相關(guān)數(shù)據(jù)進行績效的擬定、考核及發(fā)放;

6.負責公司人員社保(CA系統(tǒng))及公積金的辦理;

7.根據(jù)公司的制度及流程對員工開展日常的工作，并且執(zhí)行落地，同時配合好其他部門工作;

8.負責公司月度團建的組織以及實施，包括物料采購以及相關(guān)行政事務(wù)。

崗位要求：

上班時間8:30--17:00(含午休時間)

5天/周，偶爾加班，偶爾出差

3年以上工作經(jīng)歷

熟練使用辦公軟件，打字速度較快。

有短視頻平臺或大型互聯(lián)網(wǎng)平臺公司經(jīng)歷者優(yōu)先

薪資待遇：

4-6K/月

聯(lián)系人:王先生

聯(lián)系號碼:17712226111

郵箱:cnc9988@qq.com

工作地點:尚景智谷1幢(5A甲級寫字樓)

江蘇省南通市崇川區(qū)通京大道80號(人民路口)