根據(jù)臺(tái)山市國(guó)有糧食集團(tuán)有限公司工作需要，按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則，面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員9名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、報(bào)名條件
（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
（二）遵守國(guó)家憲法、法律、法規(guī)；
（三）擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；
（四）能夠履行企業(yè)員工義務(wù)，具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；
（五）具有招聘崗位所需的學(xué)歷、資歷、專業(yè)、任職資格、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格及技能要求；
（六）具有適應(yīng)崗位要求的身體條件；
（七）有下列情形之一者不得報(bào)名應(yīng)聘：
1.受過(guò)刑事處罰的；
2.被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的；
3.被開(kāi)除公職的；
4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；
5.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
二、招聘崗位及具體要求
（一）綜合部員工1名
崗位職責(zé)：
負(fù)責(zé)擬定公司日常經(jīng)營(yíng)工作文書(shū)、合同等；負(fù)責(zé)公司各類法律事務(wù)相關(guān)工作，對(duì)公司重大決策、各類合同、協(xié)議、規(guī)章制度等文件進(jìn)行法律審核，確保其合法合規(guī)；為公司各部門(mén)提供法律咨詢、解答法律問(wèn)題，協(xié)助解決法律糾紛；對(duì)公司經(jīng)營(yíng)活動(dòng)提供專業(yè)的法律風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和建議；完成公司交辦的其他工作事項(xiàng)。
崗位要求：
1.年齡35周歲及以下，大學(xué)本科及以上學(xué)歷，法學(xué)專業(yè)，具有3年以上企業(yè)法務(wù)、律師事務(wù)所或法院工作經(jīng)驗(yàn)，參與過(guò)合同審查、糾紛處理等法律實(shí)務(wù)工作。通過(guò)國(guó)家統(tǒng)一法律職業(yè)資格考試（國(guó)家司法考試）。持有法律執(zhí)業(yè)資格證書(shū)的優(yōu)先錄用。
2.熟悉掌握公司法、合同法等商事法律法規(guī)，具備獨(dú)立處理法律文書(shū)和訴訟案件的能力，熟悉企業(yè)法律事務(wù)處理流程。擅長(zhǎng)合同文書(shū)、法律文本寫(xiě)作，具備優(yōu)秀的文字組織能力，思維條理清晰，具有良好的溝通表達(dá)能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。工作地點(diǎn)為臺(tái)山市國(guó)有糧食集團(tuán)有限公司總部。
（二）分公司會(huì)計(jì)1名
崗位職責(zé)：
掌握國(guó)家最新經(jīng)濟(jì)政策和管理法規(guī)，結(jié)合本單位實(shí)際做好財(cái)務(wù)管理工作；制定財(cái)務(wù)方面的管理制度及有關(guān)規(guī)定；負(fù)責(zé)資金調(diào)配、成本核算、會(huì)計(jì)核算、報(bào)表編制及分析、納稅申報(bào)等相關(guān)財(cái)務(wù)工作；完成公司交辦的其他工作事項(xiàng)。
崗位要求：
1.年齡在35周歲及以下，大學(xué)本科及以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理、審計(jì)學(xué)等專業(yè)，有3年及以上生產(chǎn)加工型企業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，持有初級(jí)或以上會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)資格證書(shū)。
2.熟悉國(guó)家的財(cái)經(jīng)法律法規(guī)、規(guī)章制度和方針、政策，熟悉財(cái)務(wù)管理工作；具備必要的專業(yè)知識(shí)和專業(yè)技能，熟練使用常見(jiàn)的辦公軟件和財(cái)務(wù)軟件；遵紀(jì)守法，誠(chéng)信廉潔，工作細(xì)致，溝通能力和執(zhí)行能力較強(qiáng)，有良好的職業(yè)道德，敬業(yè)愛(ài)崗，有責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神；工作地點(diǎn)為臺(tái)山市國(guó)有糧食集團(tuán)有限公司下屬分公司。
（三）質(zhì)檢員3名
崗位職責(zé)：
協(xié)助技術(shù)負(fù)責(zé)人做好產(chǎn)品的日常生產(chǎn)質(zhì)量管理，負(fù)責(zé)稻谷、大米、米粉、食用油等原材料及產(chǎn)品入廠、出廠質(zhì)量檢測(cè)把關(guān)工作，記錄檢驗(yàn)數(shù)據(jù)，及時(shí)完成原始報(bào)表的整理和驗(yàn)收工作；負(fù)責(zé)檢驗(yàn)室的設(shè)備維護(hù)與保養(yǎng)工作；完成公司交辦的其他工作事項(xiàng)。
崗位要求：
1.年齡35周歲及以下，大學(xué)本科及以上學(xué)歷，生物學(xué)、食品科學(xué)與工程、生物工程、生物科學(xué)類、食品科學(xué)與工程類、生物工程類等專業(yè)。持有食品檢驗(yàn)職業(yè)資格證書(shū)、有食品質(zhì)檢工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄用。
2.工作細(xì)致，責(zé)任心強(qiáng)，能吃苦耐勞，服從公司安排，有良好的溝通能力及團(tuán)隊(duì)精神；熟悉質(zhì)量管理相關(guān)制度，掌握各項(xiàng)質(zhì)量指標(biāo)測(cè)定方法和品質(zhì)指標(biāo)檢測(cè)方法；工作地點(diǎn)為臺(tái)山市國(guó)有糧食集團(tuán)有限公司下屬分公司。
（四）保管員3名
崗位職責(zé)：
負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)稻谷的過(guò)秤、扦樣、驗(yàn)收、輪換出入庫(kù)、保管、登記、對(duì)賬等日常儲(chǔ)糧管理工作，確保糧食數(shù)量真實(shí)、質(zhì)量良好、儲(chǔ)存安全、管理規(guī)范；負(fù)責(zé)做好糧油倉(cāng)儲(chǔ)信息化管理工作；定期檢查倉(cāng)庫(kù)的溫度、濕度等存放環(huán)境情況，按要求對(duì)糧情檢查情況做好分析和記錄；管理倉(cāng)儲(chǔ)設(shè)施和器材；負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)區(qū)域內(nèi)的治安、安全生產(chǎn)、消防安全等工作，發(fā)現(xiàn)事故隱患及時(shí)上報(bào)并落實(shí)整改，防止安全事故的發(fā)生；完成公司交辦的其他工作事項(xiàng)。
崗位要求：
1.年齡在35周歲及以下，大學(xué)本科及以上學(xué)歷，食品科學(xué)與工程（類）、機(jī)械工程、機(jī)械類、農(nóng)業(yè)機(jī)械化及其自動(dòng)化等專業(yè)。持有糧食保管員中級(jí)證書(shū)優(yōu)先錄用。
2.熟悉國(guó)家糧油儲(chǔ)藏技術(shù)規(guī)范，掌握糧食安全儲(chǔ)存的相關(guān)知識(shí)，能夠進(jìn)行糧食的熏蒸、通風(fēng)等保糧工作；熟練使用各類辦公軟件，具備基礎(chǔ)數(shù)據(jù)記錄與分析能力，能獨(dú)立完成簡(jiǎn)單報(bào)表制作；有良好的思想政治素質(zhì)，品行端正，勤奮敬業(yè)，團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神強(qiáng)，能吃苦耐勞。工作地點(diǎn)為臺(tái)山市國(guó)有糧食集團(tuán)有限公司下屬分公司。
（五）分公司文員1名
崗位職責(zé)：
負(fù)責(zé)公文收發(fā)、檔案管理、信訪維穩(wěn)、法務(wù)、會(huì)務(wù)、后勤服務(wù)、車輛管理和保密及其他行政事務(wù)工作；負(fù)責(zé)協(xié)助草擬公司的決議、工作計(jì)劃、總結(jié)、報(bào)告及其它有關(guān)文件；負(fù)責(zé)廠區(qū)宣傳講解工作；完成公司交辦的其他工作事項(xiàng)。
崗位要求：
1.年齡35周歲及以下，大學(xué)本科及以上學(xué)歷，中國(guó)語(yǔ)言文學(xué)類、法學(xué)類、公共管理類、新聞學(xué)等專業(yè)，有3年及以上機(jī)關(guān)、事業(yè)單位或國(guó)有企業(yè)文秘工作經(jīng)驗(yàn)。
2.具有較強(qiáng)的公文寫(xiě)作能力，熟練使用Office等辦公軟件，工作細(xì)致，責(zé)任感強(qiáng)，有良好的溝通能力及團(tuán)隊(duì)精神。工作地點(diǎn)為臺(tái)山市國(guó)有糧食集團(tuán)有限公司下屬分公司。
三、報(bào)名方式
（一）報(bào)名時(shí)間：自2025年5月1日起至2025年5月15日止。
（二）報(bào)名方式：采用網(wǎng)上報(bào)名方式。有意者請(qǐng)下載并填寫(xiě)附件中的《臺(tái)山市國(guó)有糧食集團(tuán)有限公司招聘工作人員報(bào)名登記表》，同時(shí)附上身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、專業(yè)技術(shù)職稱等相關(guān)證書(shū)掃描件發(fā)送至郵箱tssgylsjt@163.com（郵件主題請(qǐng)備注應(yīng)聘崗位及姓名）。
（三）報(bào)考人員年齡、工作經(jīng)驗(yàn)?zāi)晗藜叭〉脤W(xué)歷學(xué)位證書(shū)的時(shí)間均截至報(bào)名時(shí)間最后一天。
（四）崗位所需相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，需提供相關(guān)勞動(dòng)合同及社保繳費(fèi)記錄等證明材料，一并發(fā)送掃描件至郵箱tssgylsjt@163.com。
四、其他事項(xiàng)
（一）工資待遇面議。
（二）報(bào)名結(jié)束后，經(jīng)資格審查符合招聘要求的人員需集中進(jìn)行筆試和面試。具體時(shí)間待定，以電話通知為準(zhǔn)。
考試綜合成績(jī)總分為100分，設(shè)最低合格分?jǐn)?shù)線（60分），低于60分的不予聘用。
考試結(jié)束后，在綜合成績(jī)合格的應(yīng)聘者中按從高分到低分的順序，按招聘人數(shù)等額確定進(jìn)入體檢（自費(fèi)）和考察的人選，不愿接受體檢的視為放棄聘用機(jī)會(huì)。根據(jù)考察情況擇優(yōu)確定擬聘用人員，并報(bào)主管部門(mén)審批。
五、有關(guān)事項(xiàng)說(shuō)明
（一）應(yīng)聘人員應(yīng)如實(shí)填報(bào)個(gè)人信息，對(duì)所填信息和提供應(yīng)聘材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，因弄虛作假或隱瞞不報(bào)的，雖通過(guò)資格審核或聘用，一經(jīng)查實(shí)，取消考試或聘用資格。
（二）資格審查貫穿整個(gè)招聘工作全過(guò)程，凡發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合資格條件的，取消其考試資格和聘用資格。應(yīng)聘人員不得報(bào)考聘用后構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。
（三）招聘過(guò)程中因應(yīng)聘人員電話、短信等通訊不暢導(dǎo)致無(wú)法收到通知或未及時(shí)回復(fù)的，后果由應(yīng)聘人員本人負(fù)責(zé)。公司不接受應(yīng)聘人員自行來(lái)訪。本次招聘不指定復(fù)習(xí)參考教材和培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，面試不收取任何費(fèi)用。
（四）公司對(duì)本次招聘享有最終解釋權(quán)。本招聘公告未盡事宜，按公司有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
六、聯(lián)系方式
聯(lián)系人：陳先生，0750-5509786
電子郵箱：tssgylsjt@163.com
聯(lián)系地址：廣東省臺(tái)山市臺(tái)城站西路臺(tái)山市國(guó)有糧食集團(tuán)有限公司