根據(jù)《重慶市法院聘用制書記員管理辦法》，因?qū)徟泄ぷ餍枰�，重慶市武隆區(qū)人民法院決定面向社會(huì)公開招聘聘用制書記員�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位
本次計(jì)劃招聘2名聘用制書記員，男女各1名（見附件1）。
二、報(bào)考條件
（一）基本要求
1.具有中華人民共和國國籍；
2.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，擁護(hù)中華人民共和國憲法；
3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；
4.取得普通高等學(xué)校�？疲ㄈ罩疲┘耙陨蠈W(xué)歷；
5.年齡在18周歲以上，35周歲以下（1989年7月至2007年6月期間出生）；
6.戶籍或經(jīng)常居住地為武隆區(qū)；
7.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；
8.具有符合職位要求的工作能力。
（二）有下列情形之一的，不得報(bào)考：
1.因犯罪受過刑事處罰的；
2.涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查，尚未做出結(jié)論的；
3.因嚴(yán)重違紀(jì)違法受到黨紀(jì)政務(wù)處分的；
4.因違反《治安管理處罰法》受過行政拘留處分的；
5.被開除公職或被用人單位辭退的；
6.已是重慶市法院系統(tǒng)用人額度內(nèi)聘用制書記員的；
7.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；
8.依據(jù)法律法規(guī)終身不得從事法律職業(yè)的；
9.其他不宜擔(dān)任聘用制書記員情形的。
三、招聘程序
（一）報(bào)名和資格審查
1.報(bào)名時(shí)間：2025年6月26日—7月3日（工作日）上午9：00—11：30，下午2：00—5：00。
2.報(bào)名地點(diǎn)：武隆區(qū)人民法院政治部，考生憑審查表通過安檢。
3.報(bào)名及資格審查：本次招聘實(shí)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，同時(shí)進(jìn)行資格審查。報(bào)名時(shí)需提供《重慶市武隆區(qū)人民法院2025年度公開招聘聘用制書記員現(xiàn)場(chǎng)資格審查表》（見附件2，A4紙打�。�、1寸登記照2張（白底）、身份證原件及復(fù)印件1份、學(xué)歷學(xué)位證書原件及復(fù)印件1份，在職人員還應(yīng)提供加蓋工作單位及具有人事管理權(quán)限部門公章的同意報(bào)考證明。
（二）技能考試
技能考試包括綜合能力測(cè)試和聽打速度測(cè)試（滿分100分，各占50分）。技能考試成績(jī)60分及以上者為合格。技能考試成績(jī)于考試結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)在武隆區(qū)人民法院微信公眾號(hào)公布（注：綜合能力測(cè)試主要考時(shí)事政治、法律基礎(chǔ)知識(shí)和文字表達(dá)能力，不指定參考用書，采取閉卷方式進(jìn)行）。
技能考試時(shí)間、地點(diǎn)及有關(guān)要求另行通知。
（三）面試
從技能考試成績(jī)合格人員中，依據(jù)考試成績(jī)從高到低順序，按照招聘計(jì)劃數(shù)2:1的比例確定參加面試人員。進(jìn)入面試最后一名人員的考試成績(jī)出現(xiàn)并列的，均確定為參加面試人員。
面試由武隆區(qū)人民法院統(tǒng)一組織，主要考察邏輯思維、語言表達(dá)能力、應(yīng)急應(yīng)變等綜合能力，實(shí)行百分制，成績(jī)60分及以上者為合格。
面試時(shí)間、地點(diǎn)及有關(guān)要求另行通知。
（四）體檢
在面試合格人員中，依據(jù)總成績(jī)（總成績(jī)=技能考試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%）從高到低順序，按實(shí)際招聘人數(shù)確定參加體檢人員。進(jìn)入體檢最后一名人員的總成績(jī)出現(xiàn)并列的，則以技能考試成績(jī)從高到低的順序確定體檢人員。總成績(jī)、體檢人員名單于面試結(jié)束后3個(gè)工作日在武隆區(qū)人民法院微信公眾號(hào)公布。
體檢由武隆區(qū)人民法院統(tǒng)一組織，時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。因體檢主動(dòng)放棄或不合格而出現(xiàn)缺額的，在報(bào)考的合格人員中按上述規(guī)則依次遞補(bǔ)。
（五）考察
體檢合格人員列為考察對(duì)象�？疾靺⒄铡吨貞c市各級(jí)人民法院、人民檢察院工作人員錄用暫行辦法》執(zhí)行，主要審查政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、一貫現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)及主要社會(huì)關(guān)系等情況。
（六）公示
考察合格人員確定為擬錄用人員，在武隆區(qū)人民法院微信公眾號(hào)公示5個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括招聘職位以及擬聘用人員的姓名、性別、出生年月、學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)等證明符合報(bào)考條件的信息，接受社會(huì)監(jiān)督。
（七）聘用
公示期滿，對(duì)沒有問題反映或反映問題不影響聘用的，按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。被聘用人員應(yīng)當(dāng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到武隆區(qū)人民法院報(bào)到，與武隆區(qū)人民法院簽訂《重慶市法院聘用制書記員勞動(dòng)合同書》。首次簽訂合同固定期限為7年。新聘書記員試用期為6個(gè)月，試用期從用工之日起算。試用期滿合格的，正式聘用為書記員；不合格的，依法解除勞動(dòng)合同。
自本次招聘結(jié)束后1年期內(nèi)，若武隆區(qū)人民法院聘用制書記員崗位出現(xiàn)空缺，可以在本次招聘面試合格人員中，依據(jù)總成績(jī)從高到低順序按順序進(jìn)行補(bǔ)充聘用，遞補(bǔ)人員需完成體檢、考察、公示等程序。
四、崗位等級(jí)和薪酬待遇
聘用制書記員按照《重慶市法院聘用制書記員管理辦法》實(shí)行分級(jí)管理，根據(jù)其工作表現(xiàn)、業(yè)務(wù)能力和任職年限，崗位等級(jí)共分為“三級(jí)九檔”，由低到高依次為初級(jí)3檔、2檔、1檔，中級(jí)3檔、2檔、1檔，高級(jí)3檔、2檔、1檔，試用期滿合格的定為初級(jí)3檔。
聘用制書記員按照《重慶市法院聘用制書記員薪酬管理辦法》享受與其崗位等級(jí)相應(yīng)的工資待遇，實(shí)行績(jī)效優(yōu)先、多勞多得、獎(jiǎng)勤罰懶。武隆區(qū)人民法院依法為聘用制書記員辦理城鎮(zhèn)企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)和工傷保險(xiǎn)，并繳存住房公積金。工作期間，聘用制書記員享有的其他相關(guān)福利待遇按《勞動(dòng)合同法》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
五、其他事宜
1.請(qǐng)考生在招聘期間保持所提供通訊方式暢通，并密切注意手機(jī)短信以及在重慶武隆法院公眾號(hào)發(fā)布的筆試、技能考試、面試、體檢、考察等相關(guān)信息。因本人原因未獲知相關(guān)信息而影響考試或聘用的，責(zé)任由考生自行承擔(dān)。
2.報(bào)考者應(yīng)嚴(yán)格遵守考試紀(jì)律和考場(chǎng)規(guī)則，誠信報(bào)考，不得弄虛作假和舞弊。凡違反招聘考試紀(jì)律的，一經(jīng)查實(shí)，按不同情況根據(jù)相關(guān)規(guī)定分別給予取消考試資格、考試成績(jī)無效、取消聘用資格處理。本次招聘由重慶市武隆區(qū)人民法院督察室全程監(jiān)督，監(jiān)督舉報(bào)電話：023-77823012
3.本公告由重慶市武隆區(qū)人民法院政治部負(fù)責(zé)解釋。
附件：
1.附件1：重慶市武隆區(qū)人民法院2025年度公開招聘聘用制書記員計(jì)劃表.docx
2.附件2：重慶市武隆區(qū)人民法院2025年度公開招聘聘用制書記員現(xiàn)場(chǎng)資格審查表.xls