為深入貫徹落實黨的二十大、二十屆三中全會和習近平總書記考察湖北重要講話精神,實施“才聚荊楚·智匯襄陽”計劃,促進高校畢業(yè)生留襄來襄就業(yè)創(chuàng)業(yè),建設高素質(zhì)專業(yè)化干部人才隊伍,根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)等有關文件精神,市農(nóng)業(yè)科學院擬公開招聘4名急需專業(yè)技術人才�，F(xiàn)將有關事宜公告如下:
一、招聘條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產(chǎn)黨領導和社會主義制度,遵紀守法;
3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;
4.具有崗位所需的專業(yè)知識、業(yè)務能力或技能條件;
5.具有正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì);
6.具備崗位所需的其他條件。
(二)具體條件
詳見《襄陽市農(nóng)業(yè)科學院2025年公開招聘急需專業(yè)技術人才崗位表》(附件1)。《崗位表》中列明的崗位所需專業(yè),是依據(jù)教育部頒布的研究生專業(yè)目錄設定的。對部分教育部專業(yè)目錄中沒有收錄的專業(yè)名稱或代碼,相關院校確有開設,應聘人員所學專業(yè)與《崗位表》中所列專業(yè)要求緊密相關的,經(jīng)市農(nóng)科院同意,應聘人員可以報考。
(三)以下人員不能應聘
1.現(xiàn)役軍人(確定于今年3月份退役的除外);
2.全日制高校在讀的非應屆畢業(yè)生;
3.涉嫌違法違紀正在接受審查的人員和尚未解除黨紀、政務等處分的人員;
4.在各級公務員招錄和事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有嚴重違紀違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員;
5.按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》等應當執(zhí)行回避制度的人員;
6.襄陽市機關事業(yè)單位在職在編人員;
7.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
二、報名及資格審查
(一)報名時間和方式
1.報名時間:自公告發(fā)布之日起至2025年5月8日。根據(jù)各崗位應聘人員報名情況,對通過資格審查的人員,由市農(nóng)科院集中組織面試,崗位計劃招滿為止。
2.報名方式:報名人員填寫《襄陽市農(nóng)科院公開招聘急需專業(yè)技術人才報名表》(附件2)、有關證書、證明材料的電子版掃描件,發(fā)至435007583@qq.com郵箱(郵件名稱為姓名+專業(yè)+畢業(yè)學校)。
3.報名所需材料:應聘者需提交身份證、畢業(yè)證等信息,應屆畢業(yè)生提供學生證、《就業(yè)推薦表》和學業(yè)成績證明材料。如應聘人員提供材料不全(或不符合要求),則取消應聘資格。
(二)資格審查
1.關于相關時間節(jié)點:年齡從1月1日起算,如年齡要求30周歲及以下,即為1994年1月1日及以后出生。畢業(yè)證、學位證,國(境)外學歷、學位認證證書,報名所需其他相關證件資料,應于2025年7月31日之前取得。對到期未能取得相應證件的考生,取消應聘資格。
2.資格審查貫穿招聘全過程,應聘人員應如實提交有關信息和材料,凡信息填寫不真實、不完整或錯誤的,責任自負;弄虛作假的,一經(jīng)查實即取消考核資格或聘用資格。
三、考試(面試)
(一)入圍比例
面試入圍最低比例為1:3,達不到規(guī)定比例的,按實際參考人數(shù)確定。若某崗位符合條件報名人數(shù)達到或超過10人,則在現(xiàn)場面試前增加一次線上面試,按照1:5的比例確定入圍現(xiàn)場面試人員。
(二)考試方式
考試方式采取線上和線下結(jié)構(gòu)化面試方式進行,主要測評崗位所需的業(yè)務能力、工作技能。
(三)總成績計算
面試成績實行百分制,滿分100分�？忌嬖嚦煽兗礊榭偝煽�,計算考生成績時,保留小數(shù)點后兩位。若總成績相同則由市農(nóng)科院組織加試,加試得分高者排名在前。
面試成績最低合格分數(shù)線為80分,到達合格線的考生方能進入下一環(huán)節(jié)。
四、體檢與考察
(一)按招聘崗位計劃數(shù)1:1的比例確定進入體檢、考察環(huán)節(jié)人員名單。
(二)體檢參照公務員錄用體檢有關規(guī)定組織實施。體檢結(jié)果以體檢機構(gòu)出具的正式體檢結(jié)論為準。需要進行復檢的,復檢機構(gòu)在具有資質(zhì)的體檢機構(gòu)中隨機確定,復檢只能進行一次。
(三)考察工作由市農(nóng)科院負責,堅持德才兼?zhèn)�、以德為�?注重對應聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律等情況進行全面考察,并對應聘人員的報考資格進行再次復審。
(四)考生自愿放棄、體檢或考察不合格的,按照崗位總成績排名依次遞補體檢或考察人員。
五、公示及備案
(一)市農(nóng)科院根據(jù)考察結(jié)果由黨委會研究確定擬聘人選,經(jīng)市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局審定,在市農(nóng)科院和市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局官網(wǎng)、市人社局官網(wǎng)公示,公示期為5個工作日。公示期滿無異議的,或雖有異議但經(jīng)調(diào)查不影響聘用的,經(jīng)市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局審核后報市人社局審核備案。
(二)公示中反映有影響聘用問題并查證屬實的,不予聘用備案。公示中反映的問題一時難以查實的,暫緩聘用備案,待查清后再決定是否聘用備案。
六、聘用
(一)經(jīng)市人社局審核備案后,市農(nóng)科院及時通知新聘人員報到,與其簽訂聘用合同,約定試用期且計入聘期,實行崗位管理,執(zhí)行有關政策規(guī)定的薪酬待遇。
(二)被聘人員自接到通知之日起10日內(nèi)無正當理由沒有報到的,取消聘用資格,市農(nóng)科院根據(jù)需要按總成績排名遞補人員,按上述程序重新辦理相關事宜和手續(xù)。
七、違紀違規(guī)處理
對違反公開招聘紀律規(guī)定的考生和工作人員,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)處理,涉嫌犯罪的及時移送司法機關處理。
八、信息發(fā)布及政策咨詢
本次公開招聘工作情況、相關通知、擬聘情況、結(jié)果公示等相關信息將在襄陽市人社局、市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局及市農(nóng)科院網(wǎng)站上發(fā)布,請注意查看相關信息。
政策咨詢電話:0710-3085009
監(jiān)督舉報電話:0710-3018541